Sabir Nil-Tuncali Heilpädagogische Praxis Rhein-Neckar
68219 Mannheim - Deutschland
Heilpädagoge/-pädagogin
Arbeit
Vollzeit
ab 09.02.2026
Beschreibung
Wir sind eine wachsende heilpädagogische Praxis mit den Schwerpunkten Frühförderung, heilpädagogische Förderung von Kindergarten- und Schulkindern sowie Schulbegleitung und Einsatz von Integrationskräften.
Unser interdisziplinäres Team besteht aus Heilpädagoginnen, Sonderpädagoginnen, Psychologinnen, Sozialpädagoginnen sowie Schulbegleiter\*innen und Integrationskräften.
Zur strukturellen Weiterentwicklung unserer Praxis suchen wir eine Teamleitung mit fachlicher und disziplinarischer Personalle... weiter lesen
Unser interdisziplinäres Team besteht aus Heilpädagoginnen, Sonderpädagoginnen, Psychologinnen, Sozialpädagoginnen sowie Schulbegleiter\*innen und Integrationskräften.
Zur strukturellen Weiterentwicklung unserer Praxis suchen wir eine Teamleitung mit fachlicher und disziplinarischer Personalle... weiter lesen
Wir sind eine wachsende heilpädagogische Praxis mit den Schwerpunkten Frühförderung, heilpädagogische Förderung von Kindergarten- und Schulkindern sowie Schulbegleitung und Einsatz von Integrationskräften.
Unser interdisziplinäres Team besteht aus Heilpädagoginnen, Sonderpädagoginnen, Psychologinnen, Sozialpädagoginnen sowie Schulbegleiter\*innen und Integrationskräften.
Zur strukturellen Weiterentwicklung unserer Praxis suchen wir eine Teamleitung mit fachlicher und disziplinarischer Personalleitungsverantwortung.
### Ihre Rolle
Als Teamleitung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden.
Sie sind zentrale Ansprechperson für das Team, gewährleisten verbindliche Strukturen im Arbeitsalltag und sichern die fachliche Qualität unserer Angebote.
Sie arbeiten eng mit der Praxisleitung/Inhaberin zusammen und setzen Leitungsentscheidungen zuverlässig um.
### Ihre Aufgaben
**Team- und Personalleitung**
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen (z. B. Entwicklungs-, Klärungs- und Feedbackgespräche)
• Begleitung der Einarbeitung neuer Mitarbeitender
• Ansprechperson bei personalbezogenen und organisatorischen Fragestellungen
**Qualitätssicherung und Fachlichkeit**
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der fachlichen Qualität in der frühkindlichen Förderung (Kindergartenkinder) sowie der heilpädagogischen Förderung von Schulkindern
• Mitwirkung an fachlichen Standards, Konzepten und internen Leitlinien
• Förderung eines qualitätsorientierten und verantwortungsvollen Arbeitens
**Organisation und Zusammenarbeit**
• Mitwirkung bei der Organisation und Weiterentwicklung interner Abläufe
• Unterstützung bei Einsatz- und Aufgabenverteilung in Abstimmung mit der Praxisleitung
• Förderung des interdisziplinären Austauschs im Team
• Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern (z. B. Kitas, Schulen, Fachstellen)
Der Schwerpunkt der Stelle liegt auf der fachlichen und disziplinarischen Team- und Personalleitung sowie der Qualitätssicherung.
Eine begrenzte fachliche Tätigkeit im Einzelsetting ist mit einem Umfang von ca. 30 % vorgesehen.
### Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium im heilpädagogischen, sonderpädagogischen, sozialpädagogischen oder psychologischen Bereich
• Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung oder in einer vergleichbaren Leitungsfunktion
• Sicheres fachliches Verständnis im Bereich Frühförderung und heilpädagogischer Förderung
• Fähigkeit, klar, wertschätzend und verbindlich zu führen
• Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
• Verständnis für die Rahmenbedingungen ambulanter heilpädagogischer Arbeit
• EDV-Kenntnisse
• Nachweis eines erweiterten Führungszeugnisses
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie
### Wir bieten
• Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit klarer Führungsrolle
• Enge Zusammenarbeit mit der Praxisleitung/Inhaberin
• Klare Zuständigkeiten und transparente Entscheidungswege
• Langfristige Perspektive in einer wachsenden Praxis
• Leistungsgerechte Vergütung (orientiert an TVöD SuE)
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team
### Arbeitsumfang
• Teilzeit oder Vollzeit (35–40 Wochenstunden)
• Schwerpunkt Team-, Personal- und Qualitätsverantwortung
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ausschließlich als zusammengefasste PDF-Datei per E-Mail an den unten angeführten Kontakt.
### **Kontakt:**
**bewerbung [a] hpp-rhein-neckar.de**
Unser interdisziplinäres Team besteht aus Heilpädagoginnen, Sonderpädagoginnen, Psychologinnen, Sozialpädagoginnen sowie Schulbegleiter\*innen und Integrationskräften.
Zur strukturellen Weiterentwicklung unserer Praxis suchen wir eine Teamleitung mit fachlicher und disziplinarischer Personalleitungsverantwortung.
### Ihre Rolle
Als Teamleitung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden.
Sie sind zentrale Ansprechperson für das Team, gewährleisten verbindliche Strukturen im Arbeitsalltag und sichern die fachliche Qualität unserer Angebote.
Sie arbeiten eng mit der Praxisleitung/Inhaberin zusammen und setzen Leitungsentscheidungen zuverlässig um.
### Ihre Aufgaben
**Team- und Personalleitung**
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen (z. B. Entwicklungs-, Klärungs- und Feedbackgespräche)
• Begleitung der Einarbeitung neuer Mitarbeitender
• Ansprechperson bei personalbezogenen und organisatorischen Fragestellungen
**Qualitätssicherung und Fachlichkeit**
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der fachlichen Qualität in der frühkindlichen Förderung (Kindergartenkinder) sowie der heilpädagogischen Förderung von Schulkindern
• Mitwirkung an fachlichen Standards, Konzepten und internen Leitlinien
• Förderung eines qualitätsorientierten und verantwortungsvollen Arbeitens
**Organisation und Zusammenarbeit**
• Mitwirkung bei der Organisation und Weiterentwicklung interner Abläufe
• Unterstützung bei Einsatz- und Aufgabenverteilung in Abstimmung mit der Praxisleitung
• Förderung des interdisziplinären Austauschs im Team
• Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern (z. B. Kitas, Schulen, Fachstellen)
Der Schwerpunkt der Stelle liegt auf der fachlichen und disziplinarischen Team- und Personalleitung sowie der Qualitätssicherung.
Eine begrenzte fachliche Tätigkeit im Einzelsetting ist mit einem Umfang von ca. 30 % vorgesehen.
### Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium im heilpädagogischen, sonderpädagogischen, sozialpädagogischen oder psychologischen Bereich
• Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung oder in einer vergleichbaren Leitungsfunktion
• Sicheres fachliches Verständnis im Bereich Frühförderung und heilpädagogischer Förderung
• Fähigkeit, klar, wertschätzend und verbindlich zu führen
• Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
• Verständnis für die Rahmenbedingungen ambulanter heilpädagogischer Arbeit
• EDV-Kenntnisse
• Nachweis eines erweiterten Führungszeugnisses
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie
### Wir bieten
• Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit klarer Führungsrolle
• Enge Zusammenarbeit mit der Praxisleitung/Inhaberin
• Klare Zuständigkeiten und transparente Entscheidungswege
• Langfristige Perspektive in einer wachsenden Praxis
• Leistungsgerechte Vergütung (orientiert an TVöD SuE)
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team
### Arbeitsumfang
• Teilzeit oder Vollzeit (35–40 Wochenstunden)
• Schwerpunkt Team-, Personal- und Qualitätsverantwortung
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ausschließlich als zusammengefasste PDF-Datei per E-Mail an den unten angeführten Kontakt.
### **Kontakt:**
**bewerbung [a] hpp-rhein-neckar.de**
Ref-Nr.: 9237893
Aktualisiert:
17.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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