**Ihre Aufgaben: **
* Vertretung der Abteilungsleitung Medizintechnik im Bedarfsfall
* Fachliche Führung und Koordination eines fünfköpfigen Medizintechnik-Teams
* Operative Mitarbeit im technischen Tagesgeschäft der Medizintechnik
* Sicherstellung des sicheren Betriebs, der Instandhaltung und Prüfung medizintechnischer Geräte gemäß MPBetreibV, sowie DGUV Vorschrift 3
* Koordination und Überwachung von externen Servicefirmen, Unterstützung bei Neu- und Ersatzbeschaffungen, sowie Inbetriebnahme und Aussonderung von medizintechnischen Geräten
* Ansprechpartner für interne und externe Partner sowie Lieferanten
* Unterstützung im Projektmanagement und in der Weiterentwicklung der Medizintechnik
* Mitverantwortung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (insbesondere EU-MDR, MPDG, MPBetreibV) sowie im Qualitäts- und Risikomanagement
* Mitwirkung bei der Medizinproduktesicherheit sowie Unterstützung der Beauftragten für Medizinproduktesicherheit
* Pflege und Sicherstellung der Dokumentation im Gerätemanagementsystem (HSD Nova-FM)
* Teilnahme am Rufdienst

**Ihr Profil:**
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (z. B. Elektrotechnik oder Mechatronik) bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation, etwa als Ingenieur, staatlich geprüfter Techniker oder Meister
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise im Krankenhausumfeld, erste Führungserfahrung ist von Vorteil
* Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (insbesondere EU-MDR, MPDG, MPBetreibV) sowie relevanter technischer Normen
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
* Gute Kenntnisse in IT- und Netzwerktechnik, z. B. TCP/IP, Integration medizinischer Geräte ins Kliniknetzwerk und Schnittstellenmanagement
* Gute Kenntnisse in der Dokumentation mit Facility Management Systemen (HSD Nova-FM)
* Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch bei übergreifenden Aufgabenstellungen
* Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit, insbesondere in zeitkritischen Situationen sowie im verantwortungsvollen Führungsalltag
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie souveränes Auftreten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und im Team

**Unser Angebot: **
* Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung sowie weiteren betrieblichen Zulagen (bitte sowie weiteren betrieblichen Zulagen entsprechend anpassen)
* Arbeiten mit modernen Untersuchungsmethoden der kardiologischen Bildgebung auf höchstem Niveau (nur für Radiologie)
* 30 Tage Jahresurlaub für die perfekte Work-Life-Balance plus Zusatzurlaubstage im Schichtdienst
* Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
* Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z. B. Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Angehörigenpflege, Lebenslagen-Coaching)
* Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern
* Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes
* Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz

**Kontakt: **

**WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG**

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Philosophie. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Jonas Heinze unter der Telefonnummer 06032-996-6235 gerne zur Verfügung.