Karl Immanuel Küpper-stiftung
50735 Köln - Deutschland
Leiter/in - Personal
Arbeit
Vollzeit
ab 14.04.2026
Beschreibung
Über uns Seit unserer Gründung im Jahr 1897 setzen wir uns in
unserer pädagogisch ausgerichteten evangelischen Stiftung in
Köln-Riehl mit Leidenschaft in den Bereichen Jugend- und
Erwachsenenhilfe ein. Für unser engagiertes Verwaltungsteam suchen
wir eine motivierte Persönlichkeit, die Lust hat, ihre
organisatorischen und kaufmännischen Stärken aktiv bei uns
einzubringen. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des
HR-Teams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft im Sinne einer
ausgepräg... weiter lesen
unserer pädagogisch ausgerichteten evangelischen Stiftung in
Köln-Riehl mit Leidenschaft in den Bereichen Jugend- und
Erwachsenenhilfe ein. Für unser engagiertes Verwaltungsteam suchen
wir eine motivierte Persönlichkeit, die Lust hat, ihre
organisatorischen und kaufmännischen Stärken aktiv bei uns
einzubringen. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des
HR-Teams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft im Sinne einer
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Über uns Seit unserer Gründung im Jahr 1897 setzen wir uns in
unserer pädagogisch ausgerichteten evangelischen Stiftung in
Köln-Riehl mit Leidenschaft in den Bereichen Jugend- und
Erwachsenenhilfe ein. Für unser engagiertes Verwaltungsteam suchen
wir eine motivierte Persönlichkeit, die Lust hat, ihre
organisatorischen und kaufmännischen Stärken aktiv bei uns
einzubringen. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des
HR-Teams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft im Sinne einer
ausgeprägten Hands-on-Mentalität Beratung und Unterstützung von
Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen und deren Umsetzung
Optimierung bestehender HR-Prozesse und Einführung digitaler
Lösungen Sicherstellung einer effizienten Personalplanung und
Administration Controlling im HR-Bereich Mitarbeit in stiftungsweiten
Projekten Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich
Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare
Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen,
idealerweise mit erster Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse im
Arbeits- und Sozialrecht Sicherer Umgang mit MS Office und anderen
EDV-Systemen, idealerweise in Kidicap und Vivendi Strategische
Denkweise sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche
Arbeitsweise Führungskompetenz Kommunikationsstärke, Nahbarkeit und
Freude an teamorientierter Zusammenarbeit Offenheit für
Veränderungen, Neugier sowie die Motivation, aktiv Impulse
einzubringen und Dinge voranzutreiben Wir bieten Vereinbarkeit und
Stabilität - Flexible Arbeitszeitmodelle, Vergütung nach BAT-KF und
Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub und eine betriebliche
Altersvorsorge unterstützen eine gute Balance zwischen Beruf und
Privatleben. Gestaltungsspielraum – Sie erhalten die Möglichkeit,
Verwaltungsstrukturen im Team weiterzuentwickeln und nachhaltige
Impulse für die Zukunft zu setzen. Benefits – Zuschuss zum
Jobticket, Jobrad, E-Tanken, Urban Sports oder Edenred;
Zeitwertkonten; Kostenlose Parkmöglichkeiten Entwicklungspotential
– Zur beruflichen Weiterentwicklung stehen Ihnen Aus- und
Weiterbildungen zur Verfügung. Wertschätzende Führungskultur –
Sie treffen auf ein kollegiales unterstützendes Umfeld mit einer
offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur. Kontakt Dann freuen
wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres
frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an
bewerbung@kuepper-stiftung.de. Bitte geben Sie bei der Bewerbung
folgende Referenznummer an: 2609-002-2101-015
unserer pädagogisch ausgerichteten evangelischen Stiftung in
Köln-Riehl mit Leidenschaft in den Bereichen Jugend- und
Erwachsenenhilfe ein. Für unser engagiertes Verwaltungsteam suchen
wir eine motivierte Persönlichkeit, die Lust hat, ihre
organisatorischen und kaufmännischen Stärken aktiv bei uns
einzubringen. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des
HR-Teams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft im Sinne einer
ausgeprägten Hands-on-Mentalität Beratung und Unterstützung von
Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen und deren Umsetzung
Optimierung bestehender HR-Prozesse und Einführung digitaler
Lösungen Sicherstellung einer effizienten Personalplanung und
Administration Controlling im HR-Bereich Mitarbeit in stiftungsweiten
Projekten Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich
Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare
Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen,
idealerweise mit erster Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse im
Arbeits- und Sozialrecht Sicherer Umgang mit MS Office und anderen
EDV-Systemen, idealerweise in Kidicap und Vivendi Strategische
Denkweise sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche
Arbeitsweise Führungskompetenz Kommunikationsstärke, Nahbarkeit und
Freude an teamorientierter Zusammenarbeit Offenheit für
Veränderungen, Neugier sowie die Motivation, aktiv Impulse
einzubringen und Dinge voranzutreiben Wir bieten Vereinbarkeit und
Stabilität - Flexible Arbeitszeitmodelle, Vergütung nach BAT-KF und
Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub und eine betriebliche
Altersvorsorge unterstützen eine gute Balance zwischen Beruf und
Privatleben. Gestaltungsspielraum – Sie erhalten die Möglichkeit,
Verwaltungsstrukturen im Team weiterzuentwickeln und nachhaltige
Impulse für die Zukunft zu setzen. Benefits – Zuschuss zum
Jobticket, Jobrad, E-Tanken, Urban Sports oder Edenred;
Zeitwertkonten; Kostenlose Parkmöglichkeiten Entwicklungspotential
– Zur beruflichen Weiterentwicklung stehen Ihnen Aus- und
Weiterbildungen zur Verfügung. Wertschätzende Führungskultur –
Sie treffen auf ein kollegiales unterstützendes Umfeld mit einer
offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur. Kontakt Dann freuen
wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres
frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an
bewerbung@kuepper-stiftung.de. Bitte geben Sie bei der Bewerbung
folgende Referenznummer an: 2609-002-2101-015
Ref-Nr.: 10409379
Aktualisiert:
15.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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