Medizinische Hochschule Hannover
30625 Hannover - Deutschland
Gruppen-, Teamleiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 19.12.2025
Beschreibung
Sozialdienst
**Teamleitung (w/d/m) im Sozialdienst**
Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.
Wir suchen **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** eine engagierte Teamleitung für den Sozialdienst, welche sich als zentrale Ansprechperson um die Mitarbeiterbelange, Weiterentwicklung und Teamentwicklungsthemen kümmert. In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung stellen Sie die effiziente Personal- und Einsatzplanung sicher und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Angebote mit. Die Stelle ist **unbefristet** und in **Vollzeit** (38,5 Wochenstunden) zu besetzen.
**Was wir Ihnen bieten**
- Je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E 11 gemäß TV-L möglich mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)
- Eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team
- Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
- Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
**Ihre Aufgaben**
- Durchführung und Sicherstellung einer optimalen Betreuung und Unterstützung von Patient:innen während des stationären Aufenthaltes.
- Mitverantwortung für die Personalführung, -entwicklung und -planung im Team
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorschriften und Qualitätsstandards
- Übernahme administrativer Tätigkeiten (Mitarbeit in internen und externen Gremien, Weiterentwicklung des Leistungsangebotes im Rahmen des Qualitätsmanagements)
- Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung (z. B. Austausch über aktuelle Entwicklungen, Teamentwicklung, Planung gemeinsamer Veranstaltungen)
- Mitverantwortlichkeit und Teilnahme an Dienstbesprechungen und Supervision
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern
- Entwicklung von Vorgaben und Arbeitshilfen für die theoretische sowie praktische Arbeit
- Begleitung und Mentoring von Studierenden während der Praktika sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitenden nach Absprache
**Ihr Profil**
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung sowie eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Erste Führungs- oder Anleitungserfahrung ist wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse
- Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit
- Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz und persönliches Engagement
**Sie haben vorab Fragen?**
Dorothee Weißflog
0511 532 6954
Kennziffer 3648
Bewerbungsfrist: 19.01.2026
Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
**Teamleitung (w/d/m) im Sozialdienst**
Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.
Wir suchen **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** eine engagierte Teamleitung für den Sozialdienst, welche sich als zentrale Ansprechperson um die Mitarbeiterbelange, Weiterentwicklung und Teamentwicklungsthemen kümmert. In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung stellen Sie die effiziente Personal- und Einsatzplanung sicher und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Angebote mit. Die Stelle ist **unbefristet** und in **Vollzeit** (38,5 Wochenstunden) zu besetzen.
**Was wir Ihnen bieten**
- Je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E 11 gemäß TV-L möglich mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)
- Eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team
- Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
- Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
**Ihre Aufgaben**
- Durchführung und Sicherstellung einer optimalen Betreuung und Unterstützung von Patient:innen während des stationären Aufenthaltes.
- Mitverantwortung für die Personalführung, -entwicklung und -planung im Team
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorschriften und Qualitätsstandards
- Übernahme administrativer Tätigkeiten (Mitarbeit in internen und externen Gremien, Weiterentwicklung des Leistungsangebotes im Rahmen des Qualitätsmanagements)
- Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung (z. B. Austausch über aktuelle Entwicklungen, Teamentwicklung, Planung gemeinsamer Veranstaltungen)
- Mitverantwortlichkeit und Teilnahme an Dienstbesprechungen und Supervision
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern
- Entwicklung von Vorgaben und Arbeitshilfen für die theoretische sowie praktische Arbeit
- Begleitung und Mentoring von Studierenden während der Praktika sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitenden nach Absprache
**Ihr Profil**
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung sowie eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Erste Führungs- oder Anleitungserfahrung ist wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse
- Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit
- Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz und persönliches Engagement
**Sie haben vorab Fragen?**
Dorothee Weißflog
0511 532 6954
Kennziffer 3648
Bewerbungsfrist: 19.01.2026
Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: dc5d6b47c4a603a0ee49062d048bb923
Letztes Update:
25.12.2025
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