Deutsche Hausverwaltung Plus GmbH
10117 Berlin - Deutschland
Leiter/in - Immobilienmanagement
Arbeit
Vollzeit
ab 06.01.2026
Beschreibung
GUTE GRÜNDE FÜR IHREN EINSTIEG Work-Life-Balance & Gesundheit
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten
• 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage
Finanzielle Zusatzleistungen
• JobRad
Entwicklung & Perspektive
• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
• 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende
Arbeitsumfeld & Ausstattung
• Ein gutes Betriebsklim... weiter lesen
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten
• 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage
Finanzielle Zusatzleistungen
• JobRad
Entwicklung & Perspektive
• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
• 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende
Arbeitsumfeld & Ausstattung
• Ein gutes Betriebsklim... weiter lesen
GUTE GRÜNDE FÜR IHREN EINSTIEG Work-Life-Balance & Gesundheit
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten
• 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage
Finanzielle Zusatzleistungen
• JobRad
Entwicklung & Perspektive
• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
• 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende
Arbeitsumfeld & Ausstattung
• Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit viel Platz für Eigenverantwortung
• Zentrale Lage mit moderner Ausstattung in großen Büroräumen
• Nebst den traditionellen, großen Sommer- und Weihnachtsfesten bieten wir regelmäßig kleine Firmenfeiern / Firmencaterings
IHR JOB IM ÜBERBLICK
• Regelmäßige Objektbegehungen zur baulichen Zustandskontrolle sowie Dokumentation technischer Prüfungen
• Überprüfung der Funktionalität technischer Anlagen (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär)
• Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Angebotseinholung, Vergabevorbereitung und Abnahme von Bauleistungen
• Ansprechpartner für Eigentümer, Verwalter und Dienstleister bei technischen und baulichen Themen
• Mitwirkung an der Optimierung technischer Abläufe und Energieeinsparmaßnahmen
DAS BRINGEN SIE MIT
• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Hochbau , Facility Management , Gebäudetechnik oder einem verwandten Fachgebiet
• Zusatzqualifikation als Werkpolier , Handwerksmeister im Hochbau oder eine vergleichbare Weiterbildung
• Berufserfahrung in der technischen Betreuung und Instandhaltung von Immobilien wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen und Gebäudetechnik sowie relevanten baulichen Vorschriften
• Hohes Maß an Kundenorientierung , Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Dienstleistern, Eigentümern und Mietern
Kontakt Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechpartnerin ist:
Michelle Kamp
E-Mail: michelle.kamp@dhvplus.de
Über unsDie DHV Plus ist eine Plattform, die regionale und lokale Hausverwaltungen unter einem Dach vereint.
Die Branche befindet sich im Wandel: Digitalisierung sowie steigende technische und rechtliche Anforderungen verändern die Arbeitsweise grundlegend. Gleichzeitig bietet der stark fragmentierte Markt großes Potenzial – angetrieben durch laufende Konsolidierungen und kontinuierliches Wachstum.
Wir gestalten diesen Transformationsprozess aktiv mit und begleiten Verwaltungen in eine zukunftsorientierte Entwicklung.
Der Wert einer Hausverwaltung wird dabei wesentlich durch Faktoren wie die Anzahl der Einheiten, den Umsatz, den Digitalisierungsgrad, die Vertragsstruktur sowie das Kunden- und Teamprofil bestimmt. Genau daran arbeiten wir.
Vielfalt macht uns
stark – daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller
Hintergründe, Kulturen und Lebensentwürfe. Auch Menschen mit Schwerbehinderung
sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten
• 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage
Finanzielle Zusatzleistungen
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• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
• 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende
Arbeitsumfeld & Ausstattung
• Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit viel Platz für Eigenverantwortung
• Zentrale Lage mit moderner Ausstattung in großen Büroräumen
• Nebst den traditionellen, großen Sommer- und Weihnachtsfesten bieten wir regelmäßig kleine Firmenfeiern / Firmencaterings
IHR JOB IM ÜBERBLICK
• Regelmäßige Objektbegehungen zur baulichen Zustandskontrolle sowie Dokumentation technischer Prüfungen
• Überprüfung der Funktionalität technischer Anlagen (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär)
• Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Angebotseinholung, Vergabevorbereitung und Abnahme von Bauleistungen
• Ansprechpartner für Eigentümer, Verwalter und Dienstleister bei technischen und baulichen Themen
• Mitwirkung an der Optimierung technischer Abläufe und Energieeinsparmaßnahmen
DAS BRINGEN SIE MIT
• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Hochbau , Facility Management , Gebäudetechnik oder einem verwandten Fachgebiet
• Zusatzqualifikation als Werkpolier , Handwerksmeister im Hochbau oder eine vergleichbare Weiterbildung
• Berufserfahrung in der technischen Betreuung und Instandhaltung von Immobilien wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen und Gebäudetechnik sowie relevanten baulichen Vorschriften
• Hohes Maß an Kundenorientierung , Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Dienstleistern, Eigentümern und Mietern
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Ihre Ansprechpartnerin ist:
Michelle Kamp
E-Mail: michelle.kamp@dhvplus.de
Über unsDie DHV Plus ist eine Plattform, die regionale und lokale Hausverwaltungen unter einem Dach vereint.
Die Branche befindet sich im Wandel: Digitalisierung sowie steigende technische und rechtliche Anforderungen verändern die Arbeitsweise grundlegend. Gleichzeitig bietet der stark fragmentierte Markt großes Potenzial – angetrieben durch laufende Konsolidierungen und kontinuierliches Wachstum.
Wir gestalten diesen Transformationsprozess aktiv mit und begleiten Verwaltungen in eine zukunftsorientierte Entwicklung.
Der Wert einer Hausverwaltung wird dabei wesentlich durch Faktoren wie die Anzahl der Einheiten, den Umsatz, den Digitalisierungsgrad, die Vertragsstruktur sowie das Kunden- und Teamprofil bestimmt. Genau daran arbeiten wir.
Vielfalt macht uns
stark – daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller
Hintergründe, Kulturen und Lebensentwürfe. Auch Menschen mit Schwerbehinderung
sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ref-Nr.: 8543969
Aktualisiert:
09.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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