Techniker/Mechaniker (m/w/d) Service & Instandhaltung

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor

76474 Au am Rhein - Deutschland

Wartungs- und Servicetechniker/in - Maschinenbau Arbeit Vollzeit ab 05.12.2025

Beschreibung

Das Unternehmen Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten
Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit
über 25 Standorten vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir
die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns
nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristigen
Partner unserer Unternehmenskunden und Bewerber:innen. Unser Mandant
ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches Unternehmen aus dem
Sonderanlagenbau. Der Hersteller von Systemlösungen punktet mit einem
sehr großen Kundenstamm und Produkten mit einem exzellenten Ruf in
der Branche. Der Fokus liegt in der Entwicklung und Herstellung von
wärmetechnischen Prozessanlagen und Komponenten. Der Service in
Deutschland soll zukünftig weiter ausgebaut werden und das kleine
bestehende Team verstärkt werden. Jetzt kommen Sie ins Spiel. Sie
sind ambitioniert und möchten Verantwortung übernehmen? Sie sind
kundenorientiert und beherrschen neben der Technik die
organisatorischen Aspekte in der Planung und Koordinierung von
Instandhaltungen, Wartungen und Serviceeinsätzen bei Kunden vor Ort?
Dann sollten wir uns kennenlernen! Aufgaben Eigenständige Planung und
Übernahme von Serviceeinsätzen und Wartungen Durchführung von
Inbetriebnahmen sowie Einweisung des Personals der Kunden
Unterstützung bei der Fertigung von Baugruppen in der Werkstatt
Verantwortung für Lagerhaltung vor Ort sowie den Einkauf von
Ersatzteilen Ansprechpartner des Vertriebs bei technischen Fragen
Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als
Anlagenmechaniker/Konstruktionsmechaniker (m/w/d) idealerweise mit
Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) Berufserfahrung in der
Montage, Instandhaltung oder Wartung, Schweißkenntnisse in
MAG/WIG/Elektrode von Vorteil Technisches Verständnis, ausgeprägtes
Organisationstalent sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
Pragmatische Herangehensweise, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur
Weiterbildung in neue Themenbereiche, falls notwendig Deutschlandweite
Reisebereitschaft (max. 50%, 1 Nacht pro Woche), Führerschein Klasse
3 bzw. B Vorteile Einarbeitung durch den Serviceleiter der
Muttergesellschaft und den Kollegen vor Ort Aufgabe mit hoher
Eigenverantwortung in einem krisensicheren und zukunftsorientierten
Unternehmen Individuelle Schulungen, Trainings, Weiterbildungen Die
Möglichkeit den Aufbau einer neuen Abteilung entscheidend
mitzugestalten Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Arbeitsvertrag
Referenz-Nr. CBR/127977

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.