Technische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Veranstaltungstechnik
und Veranstaltungssicherheit Kennziffer: K 115 17 12 25 Befristung:
unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Standort:
Kaiserslautern Umfang: Vollzeit Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L
Zentrale Verwaltung: Zentrales (Dezernat 6) Die Rheinland-Pfälzische
Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund
17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160
Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz.
Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente
Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht
oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die
Zukunft. Ihr Aufgabengebiet: Wahrnehmung operativer Aufgaben im
Bereich der Veranstaltungstechnik inkl. anfallender Transportarbeiten,
Verleih- und Wartungstätigkeiten, Support- und Störungsdienst im
Bereich der Medientechnik Infrastrukturelle und technische Betreuung
von Lehr- und Sonderveranstaltungen im Bereich
Veranstaltungssicherheit und Veranstaltungstechnik Beratung von
Beschäftigten, Studierenden und externen Kunden der RPTU bzgl.
Veranstaltungen (einschließlich der Planung, Durchführung und
Nachbearbeitung) und Medien- und Veranstaltungstechnik Mitarbeit bei
der Implementierung und Weiterentwicklung von Aufgaben und
Prozessabläufen an beiden Standorten Unser Anforderungsprofil:
Voraussetzung ist grds. eine abgeschlossene Berufsausbildung als
Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Es können sich aber auch
Interessierte mit gleichwertigen Kenntnissen bewerben, die durch
Fortbildungen/Weiterbildungen erworben wurden (bspw.
IHK-Veranstaltungsoperator oder staatlich zugelassene Weiterbildungen
im ton-/lichttechnischen Bereich), wobei die Eingruppierung ohne
einschlägige Berufsausbildung tariflich bedingt in Entgeltgruppe 3
TV-L erfolgt. Erwartet werden Fachkenntnisse von einschlägigen
sicherheitstechnischen Vorschriften und Normen, wie zum Beispiel
Versammlungsstättenverordnung (VStättVO RLP), Vorschriften zur
Sicherheit bei Produktionen und Veranstaltungen (DGUV I 215-310),
Elektrische Anlagen und Betriebsmittel (DGUV V 3), usw. Erfahrungen in
Verwaltungsabläufen an Hochschulen bzw. allgemeinen Verwaltungen sind
ebenso wünschenswert wie der sichere und flexible Umgang mit Video-
und Konferenztools sowie digitalen Medien. Kenntnisse in der MA
dot2-Serie, der Allen&Health iLive-Serie, oder der Yamaha 01V-Serie
sind von Vorteil. Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise,
auch in englischer Sprache. Der Besitz eines gültigen Führerscheins
der Klasse B wird gefordert. Zeitliche Flexibilität sowie die
Bereitschaft zu Wochenend- und Abendeinsätzen sind unabdingbar. Eine
gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, persönliches
Engagement, die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete,
die Fähigkeit, im Team- oder auch selbstständig zu arbeiten und
Serviceorientierung werden erwartet. Wir bieten: Gesundheitsförderung
Familien-Service-Stelle Berufliche Weiterbildung Flexibles Arbeiten
Jobticket Altersvorsorge Sport & Fitness Kultur & Freizeit Naherholung
im Pfälzerwald Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von
deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht,
Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei
entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte
der Bewerbung einen Nachweis über die
Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen). Die RPTU strebt in
Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung
des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.
Ihre Bewerbung: Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung
(Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens 18.01.2026 . Bitte
reichen Sie Ihre Bewerbung über den unten stehenden Button "Online
Bewerbung" bzw. über unser Bewerbungsportal (https://jobs.rptu.de)
ein. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der
Kalenderwoche 5 oder 6 statt. Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 -
Personal ist Herr Schmidt (Tel.: 0631 205 3548) Bei fachlichen Fragen
wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Dezernat 6, Frau Munz (Tel.:
0631 205 3647)