Skillwave GmbH
28755 Bremen - Deutschland
Technische/r Direktor/in
Arbeit
Vollzeit
ab 13.03.2026
Beschreibung
Über unseren Kunden Unser Mandant ist ein traditionsreiches
Familienunternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt. Zur Verstärkung
des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort im Raum
Bremen-Nord . Projekt-Nummer: 26/051 Hauptaufgaben Gesamtverantwortung
für technische Bereiche und Instandhaltung: fachliche und
disziplinarische Führung der Teams für Wartung, technische
Infrastruktur, Elektrotechnik und Vorrichtungsbau Sicherstellung eines
störungsfreien technischen Anlagenbetriebs inklusi... weiter lesen
Familienunternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt. Zur Verstärkung
des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort im Raum
Bremen-Nord . Projekt-Nummer: 26/051 Hauptaufgaben Gesamtverantwortung
für technische Bereiche und Instandhaltung: fachliche und
disziplinarische Führung der Teams für Wartung, technische
Infrastruktur, Elektrotechnik und Vorrichtungsbau Sicherstellung eines
störungsfreien technischen Anlagenbetriebs inklusi... weiter lesen
Über unseren Kunden Unser Mandant ist ein traditionsreiches
Familienunternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt. Zur Verstärkung
des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort im Raum
Bremen-Nord . Projekt-Nummer: 26/051 Hauptaufgaben Gesamtverantwortung
für technische Bereiche und Instandhaltung: fachliche und
disziplinarische Führung der Teams für Wartung, technische
Infrastruktur, Elektrotechnik und Vorrichtungsbau Sicherstellung eines
störungsfreien technischen Anlagenbetriebs inklusive Betreuung aller
gebäude‑ und standortbezogenen technischen Einrichtungen
Strategische Weiterentwicklung der technischen Werksarchitektur inkl.
Gestaltung zukunftsfähiger Hallen‑, Layout‑ und
Flächennutzungsstrukturen für effiziente Produktions‑ und
Logistikprozesse Konzeption moderner Wartungs‑ und
Instandhaltungsstrategien mit Fokus auf präventive und
vorausschauende Maßnahmen zur maximalen Anlagenstabilität und
Performance Einführung innovativer Maintenance‑Methoden zur
nachhaltigen Steigerung von Effizienz, Zuverlässigkeit und
technischer Betriebssicherheit Digitalisierung der technischen
Prozesse: Aufbau und Weiterentwicklung von CMMS‑Systemen,
Reporting‑Tools und KPI‑gestützten Steuerungsmechanismen für
volle Transparenz und wirksame Entscheidungsgrundlagen Verantwortung
für Budget, Investitionen und Ressourceneinsatz inklusive Leitung von
Ausbau‑, Umbau‑ und Modernisierungsprojekten mit Fokus auf
Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit Gewährleistung technischer
Compliance und Betreiberverantwortung: Sicherstellung aller Normen,
Prüfpflichten, Sicherheitsstandards und eines rechtssicheren
technischen Betriebs Professionelle Steuerung technischer
Schnittstellen sowie enge Abstimmung mit internen Fachbereichen,
Planungs‑ und Baupartnern sowie Koordination externer Dienstleister
zur erfolgreichen Umsetzung aller technischen Projekte
Profilanforderung Idealerweise abgeschlossenes technisches Studium, z.
B. in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Facility
Management oder vergleichbar Einschlägige Führungserfahrung in einem
industriellen Instandhaltungs‑ oder technischen Betriebsumfeld
Fundierte Kenntnisse in der Planung, Erweiterung und Optimierung
technischer Infrastrukturen oder Produktionslayouts; Verständnis für
Gebäude‑ und Anlagenstrukturen als integrierte Systeme Sicherer
Umgang mit Investitions‑ und Budgetplanung sowie wirtschaftlicher
Bewertung technischer Projekte Erfahrung im Einsatz moderner
Instandhaltungskonzepte (präventiv/predictive) und digitaler Tools
wie CMMS‑ oder Performance‑Systeme Strategisches, analytisches
Denken kombiniert mit der Fähigkeit, Visionen in realisierbare
technische Lösungen zu übersetzen Klare, motivierende
Führungspersönlichkeit mit dem Anspruch, Teams fachlich und
kulturell weiterzuentwickeln Benefits Unbefristete Festanstellung in
einem zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie tarifliche
Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Kollegiales Miteinander
mit flachen Hierarchien und direktem Draht zur Geschäftsführung
Firmenfitness & EGYM Wellpass, Fahrradleasing und kostenfreie
E-Ladestationen Zuschüsse für regionale Sportangebote Kontakt Haben
wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie noch Rückfragen? Dann nehmen
Sie Kontakt auf mit: Kai Steppart Senior HR Consultant Skillwave GmbH
kai.steppart@skillwave.de Mobile +49 171 9958929 Tel +49 711 342088-84
Familienunternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt. Zur Verstärkung
des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort im Raum
Bremen-Nord . Projekt-Nummer: 26/051 Hauptaufgaben Gesamtverantwortung
für technische Bereiche und Instandhaltung: fachliche und
disziplinarische Führung der Teams für Wartung, technische
Infrastruktur, Elektrotechnik und Vorrichtungsbau Sicherstellung eines
störungsfreien technischen Anlagenbetriebs inklusive Betreuung aller
gebäude‑ und standortbezogenen technischen Einrichtungen
Strategische Weiterentwicklung der technischen Werksarchitektur inkl.
Gestaltung zukunftsfähiger Hallen‑, Layout‑ und
Flächennutzungsstrukturen für effiziente Produktions‑ und
Logistikprozesse Konzeption moderner Wartungs‑ und
Instandhaltungsstrategien mit Fokus auf präventive und
vorausschauende Maßnahmen zur maximalen Anlagenstabilität und
Performance Einführung innovativer Maintenance‑Methoden zur
nachhaltigen Steigerung von Effizienz, Zuverlässigkeit und
technischer Betriebssicherheit Digitalisierung der technischen
Prozesse: Aufbau und Weiterentwicklung von CMMS‑Systemen,
Reporting‑Tools und KPI‑gestützten Steuerungsmechanismen für
volle Transparenz und wirksame Entscheidungsgrundlagen Verantwortung
für Budget, Investitionen und Ressourceneinsatz inklusive Leitung von
Ausbau‑, Umbau‑ und Modernisierungsprojekten mit Fokus auf
Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit Gewährleistung technischer
Compliance und Betreiberverantwortung: Sicherstellung aller Normen,
Prüfpflichten, Sicherheitsstandards und eines rechtssicheren
technischen Betriebs Professionelle Steuerung technischer
Schnittstellen sowie enge Abstimmung mit internen Fachbereichen,
Planungs‑ und Baupartnern sowie Koordination externer Dienstleister
zur erfolgreichen Umsetzung aller technischen Projekte
Profilanforderung Idealerweise abgeschlossenes technisches Studium, z.
B. in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Facility
Management oder vergleichbar Einschlägige Führungserfahrung in einem
industriellen Instandhaltungs‑ oder technischen Betriebsumfeld
Fundierte Kenntnisse in der Planung, Erweiterung und Optimierung
technischer Infrastrukturen oder Produktionslayouts; Verständnis für
Gebäude‑ und Anlagenstrukturen als integrierte Systeme Sicherer
Umgang mit Investitions‑ und Budgetplanung sowie wirtschaftlicher
Bewertung technischer Projekte Erfahrung im Einsatz moderner
Instandhaltungskonzepte (präventiv/predictive) und digitaler Tools
wie CMMS‑ oder Performance‑Systeme Strategisches, analytisches
Denken kombiniert mit der Fähigkeit, Visionen in realisierbare
technische Lösungen zu übersetzen Klare, motivierende
Führungspersönlichkeit mit dem Anspruch, Teams fachlich und
kulturell weiterzuentwickeln Benefits Unbefristete Festanstellung in
einem zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie tarifliche
Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Kollegiales Miteinander
mit flachen Hierarchien und direktem Draht zur Geschäftsführung
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E-Ladestationen Zuschüsse für regionale Sportangebote Kontakt Haben
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Sie Kontakt auf mit: Kai Steppart Senior HR Consultant Skillwave GmbH
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Ref-Nr.: 9903435
Aktualisiert:
12.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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