Wir suchen für die Go Asia Deutschland GmbH umgehend zur weiteren Verstärkung des Teams einen technischen Wir suchen für die Go Asia Deutschland GmbH umgehend zur weiteren Verstärkung des Teams einen technischen Objektmanager (m/w/d), gerne auch Quereinsteiger, in Vollzeit!

Das wird Ihnen geboten:

Sicher & fair bezahlt: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h/Woche) mit einer marktgerechten Vergütung ab 4.000 € brutto – abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Individuell anpassbare Urlaubszeiten – abgestimmt auf Ihre persönlichen und familiären Bedürfnisse

Technik, die begeistert & Raum zum Gestalten: Vielfältige technische Themen in einem modernen Immobilienbestand sowie echter Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Strukturen und Dokumentationen

Kurze Wege, klare Entscheidungen: Direkte Zusammenarbeit mit der Immobilien- und Filialleitung sowie schnelle Entscheidungsprozesse ohne Umwege

Mobil unterwegs & attraktive Extras: BahnCard Business 50 für komfortable Mobilität sowie Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment

Wachstum & Perspektive: Interne Schulungen und vielfältige Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung

Ihre Aufgaben als Objektmanager (m/w/d) umfassen unter anderem:

Aufgaben im Technischen Gebäudemanagement

Sicherstellung des störungsfreien technischen Betriebs unserer Immobilien

Regelmäßige Objektbegehungen inkl. Mängelerfassung und Ableitung notwendiger Maßnahmen

Betreuung aller gebäudetechnischen Anlagen (HKLS, Elektro, Sicherheitstechnik)

Organisation, Vergabe und Kontrolle von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturaufträgen

Koordination externer Dienstleister sowie Qualitäts-, Kosten- und Terminüberwachung

Dokumentation & Technische Unterlagen:

Aufbau und Pflege technischer Objektakten

Erstellung und Aktualisierung von Wartungsplänen, Prüffristen und Dokumentationen

Prüfung technischer Unterlagen wie Plänen, Gutachten und Wartungsberichten

Mitwirkung bei energetischen Bewertungen und Sanierungsprojekten

Schnittstelle zum Filialbetrieb:

Technischer Ansprechpartner für unsere Filialteams

Unterstützung im Tagesgeschäft und schnelle Lösungsfindung bei Störungen

enge Abstimmung mit Immobilienmanagement, Filialbetrieb und Dienstleistern

Arbeitsort ist überwiegend in unseren Büroräumen in Berlin; hier finden die organisatorischen, dokumentarischen und koordinativen Aufgaben statt

Gelegentliche Dienstreisen zu unseren bundesweiten Bestandsimmobilien gehören zur Position dazu - z. B. für Objektbegehungen, technische Prüfungen oder Abstimmungen vor Ort

Der Reiseanteil liegt üblicherweise bei ca. 10-20 % und ist planbar.

Ihr Profil:

abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B.: Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Techniker/Meister (m/w/d) Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik

fundierte Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, in der Objektbetreuung oder in Wartungs-/Servicerollen von mindestens 5 Jahren

technisches Verständnis für Gebäude und gebäudetechnische Anlagen

Bereitschaft, sich in technische Dokumentationen, Pläne und Verwaltungsprozesse einzuarbeiten

Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsvermögen

Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Dienstleistern und Filialmitarbeitenden

Arbeitgeber: Go Asia Deutschland GmbH

Veröffentlicht durch: GS Company GmbH & Co. KG

Durch unsere Unterstützung erhalten Sie eine garantierte Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.

Der erste Go Asia Supermarkt wurde am 27.02.2009 in Berlin-Charlottenburg eröffnet. Seither entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind an unseren mittlerweile, 68 Standorten mit circa 1.800 Mitarbeitern, stetig auf der Suche nach motivierter engagierter Unterstützung. Als Deutschlands größter Asia Supermarkt bietet das Kernsortiment mit über 7.000 Originalprodukten aus dem fernöstlichen Raum, wie beispielsweise China, Thailand, Singapur, Kambodscha oder Laos und einem mehrsprachigem Kundenservice ein hohes Maß an Qualität und Auswahl für jedermann.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen!

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über den Button "bewerben" oder per Mail an Frau Blümel, bluemel@gs-company.de

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. gerne auch Quereinsteiger, in Vollzeit!

Das wird Ihnen geboten:

Sicher & fair bezahlt: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h/Woche) mit einer marktgerechten Vergütung ab 4.000 € brutto – abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Individuell anpassbare Urlaubszeiten – abgestimmt auf Ihre persönlichen und familiären Bedürfnisse

Technik, die begeistert & Raum zum Gestalten: Vielfältige technische Themen in einem modernen Immobilienbestand sowie echter Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Strukturen und Dokumentationen

Kurze Wege, klare Entscheidungen: Direkte Zusammenarbeit mit der Immobilien- und Filialleitung sowie schnelle Entscheidungsprozesse ohne Umwege

Mobil unterwegs & attraktive Extras: BahnCard Business 50 für komfortable Mobilität sowie Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment

Wachstum & Perspektive: Interne Schulungen und vielfältige Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung

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Aufgaben im Technischen Gebäudemanagement

Sicherstellung des störungsfreien technischen Betriebs unserer Immobilien

Regelmäßige Objektbegehungen inkl. Mängelerfassung und Ableitung notwendiger Maßnahmen

Betreuung aller gebäudetechnischen Anlagen (HKLS, Elektro, Sicherheitstechnik)

Organisation, Vergabe und Kontrolle von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturaufträgen

Koordination externer Dienstleister sowie Qualitäts-, Kosten- und Terminüberwachung

Dokumentation & Technische Unterlagen:

Aufbau und Pflege technischer Objektakten

Erstellung und Aktualisierung von Wartungsplänen, Prüffristen und Dokumentationen

Prüfung technischer Unterlagen wie Plänen, Gutachten und Wartungsberichten

Mitwirkung bei energetischen Bewertungen und Sanierungsprojekten

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Technischer Ansprechpartner für unsere Filialteams

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Arbeitsort ist überwiegend in unseren Büroräumen in Berlin; hier finden die organisatorischen, dokumentarischen und koordinativen Aufgaben statt

Gelegentliche Dienstreisen zu unseren bundesweiten Bestandsimmobilien gehören zur Position dazu - z. B. für Objektbegehungen, technische Prüfungen oder Abstimmungen vor Ort

Der Reiseanteil liegt üblicherweise bei ca. 10-20 % und ist planbar.

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abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B.: Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Techniker/Meister (m/w/d) Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik

fundierte Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, in der Objektbetreuung oder in Wartungs-/Servicerollen von mindestens 5 Jahren

technisches Verständnis für Gebäude und gebäudetechnische Anlagen

Bereitschaft, sich in technische Dokumentationen, Pläne und Verwaltungsprozesse einzuarbeiten

Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsvermögen

Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Dienstleistern und Filialmitarbeitenden

Arbeitgeber: Go Asia Deutschland GmbH

Veröffentlicht durch: GS Company GmbH & Co. KG

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Der erste Go Asia Supermarkt wurde am 27.02.2009 in Berlin-Charlottenburg eröffnet. Seither entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind an unseren mittlerweile, 68 Standorten mit circa 1.800 Mitarbeitern, stetig auf der Suche nach motivierter engagierter Unterstützung. Als Deutschlands größter Asia Supermarkt bietet das Kernsortiment mit über 7.000 Originalprodukten aus dem fernöstlichen Raum, wie beispielsweise China, Thailand, Singapur, Kambodscha oder Laos und einem mehrsprachigem Kundenservice ein hohes Maß an Qualität und Auswahl für jedermann.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen!

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Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.