KonCare GmbH
31582 Nienburg (Weser) - Deutschland
Telefonist/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.06.2026
Beschreibung
Wir wachsen stark und suchen mehrere Telefonist:innen (m/w/d), die kurzfristig starten können. Sie sprechen Pflegeeinrichtungen, Kliniken und ambulante Dienste professionell an, qualifizieren Bedarfe und vereinbaren Beratungstermine für unsere Geschäftsleitung. Ideale Stelle für kommunikative Persönlichkeiten mit sicherem Auftreten am Telefon. Einstieg zeitnah möglich.
# Aufgaben (Tätigkeitsbeschreibung)
- Qualifizierte Erstansprache von Entscheidungsträgern (z. B. PDL, Einrichtungsleitung, Pf... weiter lesen
# Aufgaben (Tätigkeitsbeschreibung)
- Qualifizierte Erstansprache von Entscheidungsträgern (z. B. PDL, Einrichtungsleitung, Pf... weiter lesen
Wir wachsen stark und suchen mehrere Telefonist:innen (m/w/d), die kurzfristig starten können. Sie sprechen Pflegeeinrichtungen, Kliniken und ambulante Dienste professionell an, qualifizieren Bedarfe und vereinbaren Beratungstermine für unsere Geschäftsleitung. Ideale Stelle für kommunikative Persönlichkeiten mit sicherem Auftreten am Telefon. Einstieg zeitnah möglich.
# Aufgaben (Tätigkeitsbeschreibung)
- Qualifizierte Erstansprache von Entscheidungsträgern (z. B. PDL, Einrichtungsleitung, Pflegedirektion)
- Bedarfsermittlung und kurze Nutzenargumentation zu unseren Personallösungen
- Verbindliche **Terminvereinbarung** (Zoom/Telefon) für die Geschäftsführung
- Pflege kurzer Gesprächsnotizen im CRM (z. B. HubSpot) und saubere Follow-ups
- Versand kurzer Bestätigungen per E-Mail (Jobbörsen- oder Firmenstandard)
- Enge Abstimmung mit Vertrieb/Management, wöchentliche Ergebnisberichte
# Profil (Anforderungen)
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, klare und freundliche Telefonstimme
- Erfahrung im Telefonvertrieb, Telesales, Outbound-Service oder Terminierung von Vorteil – **Quereinsteiger** willkommen
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise; sichere PC-Nutzung (Outlook/CRM)
- Souverän, höflich und abschlusssicher in Gesprächen auf Geschäftsleiterebene
- Diskretion und DSGVO-konforme Kommunikation mit Kundendaten
# Wir bieten
- **Festvergütung plus attraktiver Bonus** pro qualifiziertem Termin/Abschluss
- **Arbeitszeit flexibel**: Teilzeit (ab 20 Std./Woche) oder Vollzeit; **Minijob möglich**
- Gründliche Einarbeitung, erprobte Gesprächsleitfäden und starke Referenzen
- Moderne Arbeitsmittel; nach Einarbeitung **hybrides Arbeiten/Homeoffice** möglich
- Fester Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege, leistungsorientiertes Umfeld
# Arbeitsort
31582 Nienburg (Weser) – hybrid/teilweise Homeoffice nach Absprache
# Vertragsart / Beginn
Unbefristet oder befristet – **Start kurzfristig** nach Vereinbarung
# Vergütung
Nach Vereinbarung, Fixum zzgl. erfolgsorientierter Boni
# Arbeitszeitmodell
Vollzeit / Teilzeit / Minijob (Geringfügige Beschäftigung) – **flexible Lage der Arbeitszeit**, werktags
# Sonstiges / Gleichstellung
Bewerbungen geeigneter **schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen** sind ausdrücklich willkommen. Alle Formulierungen gelten geschlechtsneutral (m/w/d).
# Aufgaben (Tätigkeitsbeschreibung)
- Qualifizierte Erstansprache von Entscheidungsträgern (z. B. PDL, Einrichtungsleitung, Pflegedirektion)
- Bedarfsermittlung und kurze Nutzenargumentation zu unseren Personallösungen
- Verbindliche **Terminvereinbarung** (Zoom/Telefon) für die Geschäftsführung
- Pflege kurzer Gesprächsnotizen im CRM (z. B. HubSpot) und saubere Follow-ups
- Versand kurzer Bestätigungen per E-Mail (Jobbörsen- oder Firmenstandard)
- Enge Abstimmung mit Vertrieb/Management, wöchentliche Ergebnisberichte
# Profil (Anforderungen)
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, klare und freundliche Telefonstimme
- Erfahrung im Telefonvertrieb, Telesales, Outbound-Service oder Terminierung von Vorteil – **Quereinsteiger** willkommen
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise; sichere PC-Nutzung (Outlook/CRM)
- Souverän, höflich und abschlusssicher in Gesprächen auf Geschäftsleiterebene
- Diskretion und DSGVO-konforme Kommunikation mit Kundendaten
# Wir bieten
- **Festvergütung plus attraktiver Bonus** pro qualifiziertem Termin/Abschluss
- **Arbeitszeit flexibel**: Teilzeit (ab 20 Std./Woche) oder Vollzeit; **Minijob möglich**
- Gründliche Einarbeitung, erprobte Gesprächsleitfäden und starke Referenzen
- Moderne Arbeitsmittel; nach Einarbeitung **hybrides Arbeiten/Homeoffice** möglich
- Fester Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege, leistungsorientiertes Umfeld
# Arbeitsort
31582 Nienburg (Weser) – hybrid/teilweise Homeoffice nach Absprache
# Vertragsart / Beginn
Unbefristet oder befristet – **Start kurzfristig** nach Vereinbarung
# Vergütung
Nach Vereinbarung, Fixum zzgl. erfolgsorientierter Boni
# Arbeitszeitmodell
Vollzeit / Teilzeit / Minijob (Geringfügige Beschäftigung) – **flexible Lage der Arbeitszeit**, werktags
# Sonstiges / Gleichstellung
Bewerbungen geeigneter **schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen** sind ausdrücklich willkommen. Alle Formulierungen gelten geschlechtsneutral (m/w/d).
Ref-Nr.: 7340023
Aktualisiert:
04.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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