Beschreibung
Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophenfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!
# Referentin/Referent „AG Zukunft“ (m/w/d)
# mit Dienstort in Hilden
### EG 13 TVöD (Bund) – Befristet bis längstens 31.12.2028
### Kenn-Nr.: THW-2025-322
Sofern Sie Beamtin/Beamter des höheren Dienstes sind, kann für den Zeitraum der Befristung eine Abordnung erfolgen, Besoldungserstattungsforderungen Ihrer Behörde werden jedoch nur bis zur Höhe der Besoldungsgruppe A 13h erstattet. Eine Versetzung ist nicht möglich.
**Folgende Aufgaben übernehmen Sie:**
- Beratung und Unterstützung der Projektleitung der „*AG Zukunft“ *bei der Steuerung, Überwachung und konzeptionellen Weiterentwicklung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Konzeption, Planung und Moderation von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen (Change- Management)
- Aufgabenkoordinierung innerhalb der „*AG Zukunft“ *inklusive Planung, Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Organisationsentwicklung
- Analyse, Bewertung und Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation des THW sowie Durchführung von Benchmarkings mit vergleichbaren Organisationen
- Koordination und Steuerung interdisziplinärer Projektgruppen sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholderinnen und Stakeholdern
- Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Erstellung von Konzeptpapieren und Organisationsanalysen
- Zusammenarbeit mit Arbeitsgruppen, Gremien und externen Dienstleistenden im Rahmen der Projektumsetzung
**Sie bringen mit:**
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master), z. B. der Verwaltungs-, Wirtschafts-, Ingenieurs- oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Bezug zu Organisationsentwicklung, Change-Management oder öffentlicher Verwaltung
- Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar gehobenen Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung für den höheren Dienst erworben haben
- Nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich Organisationsentwicklung oder im Projekt- und Prozessmanagement
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln
- Hohe Kommunikations- und Moderationskompetenz sowie konzeptionelle Fähigkeiten
- Diversity-Kompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheits-überprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheits-empfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG)
- Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzbekleidung zu bestimmten Anlässen
**Das Auswahlverfahren wird voraussichtlich in KW 3 durchgeführt.**
**Das bieten wir Ihnen:**
- Zukunftssicherheit
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten
- Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt
- Persönliche Entwicklung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einsatzqualifikation
- Vergütung nach TVöD
- Spannende Reisetätigkeiten
- Internationale Projekte
- Möglichkeit zur Verbeamtung
- Jobticket
Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit.
Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen und fördern Diversität in jeder Form.
Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal Anabin ([https://anabin.kmk.org/anabin.html](https://anabin.kmk.org/anabin.html "Dieser Link führt zum Infoportal Anabin")) zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung zu beantragen. Weitere Informationen hierzu erhalten Sie unter [https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung.](https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung. "Dieser Link führt zur Zeugnisbewertung")
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis zum 16.12.2025 unter
[https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2025-322/index.html](https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2025-322/index.html "Dieser Link führt zum Onlinebewerbungssystem") mit Angabe der Kenn-Nr. THW‑2025‑322.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Servicezentrums Personalgewinnung im Bundesverwaltungsamt unter der Telefonnummer 0228 99-358 87500 gerne zur Verfügung.
Mehr erfahren:
[www.thw.de](http://www.thw.de "www.thw.de")