## Willkommen bei der Gemeinde Oberhaching

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

# Veranstaltungstechniker (m/w/d)

unbefristet und in Vollzeit  

### Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:

- Technische Planung sowie eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen in den Oberhachinger Versammlungsstätten und bei Sonderveranstaltungen
- Technische Betreuung und Umsetzung von Veranstaltungen in enger Abstimmung mit Veranstaltern, Vereinen, Künstlern und weiteren Beteiligten
- Bedienung und Betreuung der Medien-, Licht-, Ton- und Bühnentechnik sowie Sicherstellung eines reibungslosen Veranstaltungsablaufs
- Auf- und Abbau von veranstaltungstechnischen Anlagen sowie Durchführung von Soundchecks, Lichtproben und technischen Funktionstests
- Eigenständige Analyse und Behebung technischer Störungen während des Veranstaltungsbetriebs
- Pflege, Wartung und Instandhaltung der veranstaltungstechnischen Anlagen und Einrichtungen
- Organisation, Verwaltung und Inventarisierung des technischen Equipments und der Verbrauchsmaterialien
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Modernisierung der technischen Infrastruktur
- Technische Beratung und Unterstützung von Veranstaltern sowie Koordination externer Dienstleister und Gastproduktionen
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Unterstützung bei veranstaltungsbezogenen Einrichtungs- und Umbauarbeiten

### Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ ein Befähigungszeugnis nach § 39 VStättV (IHK) oder eine gleichwertige Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Audio-, Video-, Licht- und Bühnentechnik sowie sicherer Umgang mit Beschallungsanlagen
- Erfahrung im Umgang mit Lichtsteuerpulten, Audiomischpulten und idealerweise Gebäudetechnik
- Elektrogrundkenntnisse bzw. Qualifikation als elektrotechnisch unterwiesene Person (EUP) oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
- Freundliches und sicheres Auftreten, Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck den Überblick zu behalten
- Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein
- Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Mithilfe bei Auf- und Abbauarbeiten
- Bereitschaft zu Einsätzen in den Abendstunden sowie an Wochenenden und Feiertagen sowie Teilnahme an regelmäßigen Weiterbildungen
- Führerschein der Klasse B

### Vieles spricht dafür, bei uns zu arbeiten:

- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit interessanten, sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Leichte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung
- Bezahlung nach TVöD-V (Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen), Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 9b TVöD-V
- Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung, Fahrradleasing
- Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. ."Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München
- Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit
- Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995

Bei einer Teilzeitbeschäftigung stellt die gewünschte Gestaltung der Teilzeit die Entscheidungsgrundlage dar.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das **Bewerberportal** der Gemeinde Oberhaching bis spätestens **20.09.2026.**

Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an **Herrn Proyer** (Tel. 089 613 77 - 259), für personalrechtliche Fragen gerne an **Frau Moser** (Tel. 089 613 77- 205).

**Referenz-Nr.: Veranst.Technik26-2**