Beschreibung
Busse, Straßenbahnen, neue Mobilitätsangebote, Digitalisierung, Automatisierung - der öffentliche Verkehr steht mitten im Wandel. Genau hier kommst du ins Spiel!
Bei der BOGESTRA arbeitest du daran, das Verkehrsangebot für die Menschen im mittleren Ruhrgebiet weiterzuentwickeln: datenbasiert, nachhaltig und zukunftsorientiert. Wenn du gern strategisch denkst, komplexe Zusammenhänge spannend findest und Lust hast, Mobilität aktiv zu gestalten, dann bist du bei uns genau richtig!
In der Angebots...
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Busse, Straßenbahnen, neue Mobilitätsangebote, Digitalisierung, Automatisierung - der öffentliche Verkehr steht mitten im Wandel. Genau hier kommst du ins Spiel!
Bei der BOGESTRA arbeitest du daran, das Verkehrsangebot für die Menschen im mittleren Ruhrgebiet weiterzuentwickeln: datenbasiert, nachhaltig und zukunftsorientiert. Wenn du gern strategisch denkst, komplexe Zusammenhänge spannend findest und Lust hast, Mobilität aktiv zu gestalten, dann bist du bei uns genau richtig!
In der Angebotsplanung laufen viele Informationen zusammen, von Fahrgastdaten über politische Vorgaben und Fahrgastwünschen bis hin zu Ideen aus dem Betrieb. Du bringst diese Perspektiven zusammen und entwickelst daraus das ÖPNV-Angebot von morgen.
Verkehrsplaner*in / Mobilitätsplaner*in ÖPNV
Du planst und entwickelst das Bus- und Straßenbahnangebot strategisch, datenbasiert und mit Blick auf die Mobilität der Zukunft weiter:
- Planung und Weiterentwicklung des Bus- und Straßenbahnangebots
- Entwicklung strategischer Verkehrskonzepte für die Region
- Strategische und inhaltliche Mitarbeit an Nahverkehrsplänen unter Berücksichtigung der Bestellungen der Aufgabenträger und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
Du analysierst Fahrgastzahlen, Fahrzeiten, Kundenbedürfnisse und Märkte und leitest daraus Verbesserungen für Linien, Netze und Angebotsstrukturen ab:
- Bewertung von Angebotsänderungen und Netzstrukturen
- Entwicklung von Verbesserungen für bestehende Netze und Teilnetze
- Analyse von Fahrgastzählungen, Mitwirkung bei Fahrzeitmessungen und Marktanalysen
Du entwickelst Konzepte, wie Bus und Bahn mit neuen bzw. alternativen Bedienformen zusammenspielen können:
- Konzeption moderner und flexibler Verkehrsformen, z. B. On-Demand-Verkehre
- Integration ergänzender Mobilitätsangebote
- Mitarbeit an innovativen Mobilitätsprojekten im Kontext von Digitalisierung und Automatisierung
Du arbeitest mit internen Fachbereichen, Aufgabenträgern, Behörden, Ingenieurbüros sowie Nachbarstädten und Verkehrsunternehmen zusammen. Du behältst dabei die besonderen Anforderungen des ÖPNV im Blick und bringst diese zielgerichtet ein.
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern
- Austausch mit Aufgabenträgern, Behörden, Ingenieurbüros und Nachbarstädten
- Vertretung der Angebotsplanung und der Kundenbelange in Bau- und Infrastrukturprojekten
Du stellst deine Konzepte in politischen Gremien, Projekten oder öffentlichen Veranstaltungen vor.
- Präsentation von Planungen in politischen Gremien
- Mitwirkung in kommunalen Planungsprozessen
- Austausch mit Öffentlichkeit und Stakeholdern
Qualifikation:
Du hast ein Studium z. B. in Verkehrsplanung, Verkehrswesen, Raumplanung, Geographie, Bauingenieurwesen (oder vergleichbar) oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgaben der strategischen Verkehrs-/Mobilitätplanung
Erfahrungsschatz und Know-How:
Du hast Interesse an nachhaltiger Mobilität und moderner Verkehrsentwicklung.
Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Bereich Verkehrsplanung oder ÖPNV mit.
Persönlichkeit und Arbeitsweise:
Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hast Freude daran, dich in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten und fundierte Lösungen zu entwickeln.
Darüber hinaus zeichnest du dich durch deine Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern aus.
sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert
regelmäßige Feedback- und Orientierungsgespräche
Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsplatzes
Weiterbildungs- und -entwicklungs-möglichkeiten
Möglichkeiten einer bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Arbeit im Team für ein gemeinsames Ziel
Gleichbehandlung und Diversität
faire Bezahlung nach Tarifvertrag zzgl. Jahressonderzahlungen
tarifvertraglich geregelte 39h-Woche
flexible Arbeitszeit
30 Tage Urlaub + 2 Entlastu...