Die Stadtwerke Lübeck Digital GmbH sucht für die Abteilung Vertrieb einen Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit (Teilzeit möglich) befristet für die Dauer von 12 Monaten.  In dieser Rolle bist du eine zentrale organisatorische Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing, internen Fachbereichen und externen Partner:innen. Du sorgst dafür, dass Maßnahmen, Termine und Informationen zusammenlaufen.  Das sind deine Aufgaben Du planst, koordinierst und priorisierst Kund:innentermine für den Außendienst und unterstützt den Vertrieb aktiv im Tagesgeschäft.  Du organisierst und steuerst Vertriebs- und Marketingmaßnahmen (z. B. Messeauftritte, Kund:innen-Events, Kampagnen) - von der Planung bis zur Umsetzung. Du erstellst Zeitpläne, Budgetübersichten und Ressourcenplanungen und behältst dabei mehrere parallel laufende Themen im Blick. Du bist zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche (z. B. Marketing, Einkauf, Recht) sowie externe Dienstleistende und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher. Du pflegst und erstellst Vertriebsunterlagen und arbeitest aktiv im CRM-System, idealerweise als Key User:in. Du bearbeitest selbstständig Sonderthemen und Projekte, indem du Arbeitspakete übernimmst und in Projekten aktiv mitwirkst. Das wünschen wir uns Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse  Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint  Kenntnisse in der Cloud-Software epilot wünschenswert Verständnis für interdisziplinäre Anforderungen (z.B. Einkauf, Recht, Marketing und insbesondere Vertrieb) Erfahrung im prozessorientierten Vertrieb (z.B. mittels CRM) von komplizierten, komplexen und erklärungsbedürftigen Produkten Erfahrung im Produktmanagement von technischen Produkten wünschenswert Zuverlässigkeit, Verantwortungsübernahme, Leistungswille, gutes Zeit- und Selbstmanagement, selbständiges Arbeiten Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Teamplayer:in mit Verständnis und Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit   Das ist unser Angebot Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 7. Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag. Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten. Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen. Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität. Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen. Und vieles mehr: z.B. Zugang zur Rabattplattform ,,Corporate Benefits" und zur BGM-Plattform ,,machtfit". Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch! Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen.  Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.   Bei Fragen für dich da: