Wertigkeit/Einstufung:
A3/3 bzw v3/3
Dienststelle:
Bundesfinanzgericht
Dienstort:
Wien
Vertragsart:
Unbefristet
Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit
Beginn der Tätigkeit:
ehestmöglich
Ende der Bewerbungsfrist:
12.01.2026
Monatsentgelt/bezug:
bei Dienstantritt: € 2.568,90, nach 2 Jahren: € 2.701,10
Referenzcode:
BMF-25-1380


Aufgaben und Tätigkeiten
Sekretariat des Präsidenten und der Leiterin des Präsidialbüros: º Unmittelbare Unterstützung des Präsidenten und der Leiterin des Präsidialbüros º Selbstständige Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs º Ansprechperson für Anruferinnen und Anrufer, Besucherinnen und Besucher sowie Beschäftigte des BFG º Terminadministration º Administration des Postein- und Postausganges º Fristenverwaltung sowie sämtliche Angelegenheiten der (elektronischen) Aktenverwaltung º Angelegenheiten des Präsidialbüros (insbesondere im Bereich der Personalbewirtschaftung und der Administration von Wirtschaftsangelegenheiten)
Organisation: º Mitwirkung bei der Organisation und eigenverantwortliche Betreuung von Veranstaltungen (z.B. Vollversammlung oder Sitzungen der richterlichen Gremien)


Erfordernisse
Verpflichtende Erfordernisse: º Österreichische Staatsbürgerschaft º Abgeschlossene Schulbildung (Handelsschule oder Lehrabschluss) º Unbescholtenheit º Für männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) º Bereitschaft zum erfolgreichen Abschluss der Grundausbildung für die Verwendungs-/Entlohnungsgruppe A3/v3 º Hohe Sprachkompetenz und ausgezeichnete Rechtschreibkenntnisse º Digitale Kompetenz º Sehr gute organisatorische Fähigkeiten º Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit º Ausgezeichnete Serviceorientierung º Gewissenhaftigkeit


Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges


Es sind nur Online-Bewerbungen über die Jobbörse des Bundes zulässig (https://bund.jobboerse.gv.at).


Folgende Unterlagen werden für eine Teilnahme am Auswahlverfahren benötigt: º Bewerbungsschreiben º Lebenslauf in tabellarischer Form º Österreichischer Staatsbürgerschaftsnachweis nach § 44 Staatsbürgerschaftsgesetz 1985 º Nachweis über die höchste abgeschlossene Ausbildung º für männliche Bewerber: Nachweis über die Absolvierung des Präsenz- oder Zivildienstes (oder über die Untauglichkeit)
Einstiegsgehalt: Im Bundesdienst sind alle Gehälter gesetzlich geregelt. Das oben angeführte Einstiegsgehalt ist das derzeitige Mindestentgelt (brutto). Es kann sich durch anrechenbare Vordienstzeiten erhöhen und steigt im Laufe der beruflichen Karriere im Bundesdienst kontinuierlich.


Dieser Arbeitsplatz wird mit einer Bewerberin oder einem Bewerber besetzt, die oder der das unter "Erfordernisse" genannte Ausbildungserfordernis erfüllt. Die Besetzung des Arbeitsplatzes mit einer Bewerberin oder einem Bewerber, die oder der eine höhere Qualifikation als für den Arbeitsplatz erforderlich aufweist, ist nur dann vorgesehen, wenn im Rahmen des Auswahlverfahrens unter den Erstgenannten keine geeignete Bewerberin oder kein geeigneter Bewerber gefunden wird und sich die höher qualifizierte Person als geeignet erweist.


Kontaktinformation
Inhaltliche Rückfragen: Hofrätin Mag.a Elisabeth Dohnal, MSc Leiterin Präsidialbüro E-Mail: post.bewerbungen@bfg.gv.at 
Rückfragen zu technischen Problemen bei der Online-Bewerbung: Tel.: +43 1 24 242 - 505999 E-Mail: helpdesk@jobboerse.gv.at  (Montag bis Freitag, 7:00 bis 17:00 Uhr)

weitere Informationen erhalten sie unter https://www.jobboerse.gv.at