Beschreibung
Wir suchen eine/n Volljurist/in (m/w/d) nach Möglichkeit mit Kenntnissen im Arbeits- und Sozialrecht. Wir sind sowohl an berufserfahrenen Bewerber/-innen als auch an Berufseinsteiger/innen interessiert.
Wir, die DGB Rechtsschutz GmbH erbringen den verbandlichen Rechtsschutz für die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht.
Ihre Aufgaben:
- Prozessvertretung der DGB-Gewerkschaftsmitglieder vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten.
- Verhandlungen mi...
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Wir suchen eine/n Volljurist/in (m/w/d) nach Möglichkeit mit Kenntnissen im Arbeits- und Sozialrecht. Wir sind sowohl an berufserfahrenen Bewerber/-innen als auch an Berufseinsteiger/innen interessiert.
Wir, die DGB Rechtsschutz GmbH erbringen den verbandlichen Rechtsschutz für die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht.
Ihre Aufgaben:
- Prozessvertretung der DGB-Gewerkschaftsmitglieder vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten.
- Verhandlungen mit Arbeitgebern und Behörden über die Gestaltung arbeits- und sozialrechtlicher Beziehungen.
- Proaktive und begleitende Beratung von DGB-Gewerkschaftsmitgliedern in arbeitsrechtlichen Konfliktsituationen und in Situationen in denen sozialrechtliche Leistungen notwendig sind.
- Beratung von Personal- und Betriebsräten
- Beratung von DGB-Gewerkschaften
Ihr Profil:
- Fähigkeit sich mit den Zielen der DGB-Gewerkschaften zu identifizieren.
- Fähigkeit sich im politischen und organisatorischen Umfeld der DGB-Gewerkschaften einzufinden.
- Empathie und soziale Kompetenz.
- Hohe Motivation, die auch eine höhere Arbeitsbelastung auszuhalten hilft.
- Idealerweise Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht, wobei sich auch Neueinsteiger/innen in das Rechtsgebiet angesprochen fühlen dürfen.
Wir bieten:
- Eine sinnstiftende Aufgabe.
- Eine faire Bezahlung in Höhe von 3.766,37 Euro brutto (13,5 Gehälter im Jahr).
- Teilzeit mit 29 Stunden in der Woche.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.
- Die Möglichkeit sich eine beachtliche Kompetenz im Arbeits- und Sozialrecht aufzubauen.
- Mobiles Arbeiten im Rahmen der Betriebsvereinbarung möglich.