LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
73037 Göppingen-Voralb - Deutschland
Werkstattleiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 09.01.2026
Beschreibung
Unser Portfolio im Bereich Netztechnik / Stationsbau umfasst u. a. die
Planung und der Bau von Trafostationen für Energieversorger und
Gewerbe-/Industriebetriebe, Lieferung, Montage und Austausch von
Transformatoren, MS-Schaltanlagen und Niederspannungsverteilungen
sowie die Inspektion und Wartung von Trafostationen. Ihre Aufgaben Sie
sind verantwortlich für die Durchführung der Abnahmetests und die
Qualitätsprüfungen Sie führen aktiv die Mitarbeiter in Ihrem
Verantwortungsbereich Sie verantwort... weiter lesen
Planung und der Bau von Trafostationen für Energieversorger und
Gewerbe-/Industriebetriebe, Lieferung, Montage und Austausch von
Transformatoren, MS-Schaltanlagen und Niederspannungsverteilungen
sowie die Inspektion und Wartung von Trafostationen. Ihre Aufgaben Sie
sind verantwortlich für die Durchführung der Abnahmetests und die
Qualitätsprüfungen Sie führen aktiv die Mitarbeiter in Ihrem
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Planung und der Bau von Trafostationen für Energieversorger und
Gewerbe-/Industriebetriebe, Lieferung, Montage und Austausch von
Transformatoren, MS-Schaltanlagen und Niederspannungsverteilungen
sowie die Inspektion und Wartung von Trafostationen. Ihre Aufgaben Sie
sind verantwortlich für die Durchführung der Abnahmetests und die
Qualitätsprüfungen Sie führen aktiv die Mitarbeiter in Ihrem
Verantwortungsbereich Sie verantworten den elektrischen Ausbau von
Trafostationen und die Materialdisposition Sie stimmen sich
regelmäßig mit den Projektleitern und Ihrer Führungskraft ab Sie
sind verantwortlich für die Einhaltung der technischen, terminlichen,
qualitativen und wirtschaftlichen Vorgaben Ihr Profil Abgeschlossene
Ausbildung als Meister (m/w/d) Elektrotechnik oder Techniker (m/w/d)
Elektrotechnik Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung,
optimalerweise im Bereich Trafostationen Eigenverantwortlicher,
strukturierter, lösungsorientierter und motivierter Arbeitsstil
Flexibilität, Teamgeist, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
sowie ein kompetentes Auftreten gegenüber internen und externen
Kunden Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Unser Angebot
Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination
mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00
€, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung
bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD
WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und
innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Firmenwagen mit privater Nutzung JobRad mit attraktiven Konditionen
Planung und der Bau von Trafostationen für Energieversorger und
Gewerbe-/Industriebetriebe, Lieferung, Montage und Austausch von
Transformatoren, MS-Schaltanlagen und Niederspannungsverteilungen
sowie die Inspektion und Wartung von Trafostationen. Ihre Aufgaben Sie
sind verantwortlich für die Durchführung der Abnahmetests und die
Qualitätsprüfungen Sie führen aktiv die Mitarbeiter in Ihrem
Verantwortungsbereich Sie verantworten den elektrischen Ausbau von
Trafostationen und die Materialdisposition Sie stimmen sich
regelmäßig mit den Projektleitern und Ihrer Führungskraft ab Sie
sind verantwortlich für die Einhaltung der technischen, terminlichen,
qualitativen und wirtschaftlichen Vorgaben Ihr Profil Abgeschlossene
Ausbildung als Meister (m/w/d) Elektrotechnik oder Techniker (m/w/d)
Elektrotechnik Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung,
optimalerweise im Bereich Trafostationen Eigenverantwortlicher,
strukturierter, lösungsorientierter und motivierter Arbeitsstil
Flexibilität, Teamgeist, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
sowie ein kompetentes Auftreten gegenüber internen und externen
Kunden Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Unser Angebot
Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination
mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00
€, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung
bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD
WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und
innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Firmenwagen mit privater Nutzung JobRad mit attraktiven Konditionen
Ref-Nr.: 8593016
Aktualisiert:
15.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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