comp Uhlmann Pac-Systeme GmbH & Co. KG comp 88471 Laupheim - Deutschland
Employer-Branding-Manager/in Arbeit Teilzeit Nachmittag ab 14.12.2025
Beschreibung
Mit über 2600 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen wir innovative Verpackungsanlagen für Pharmaprodukte. Unsere weltweit führende Position haben wir vor allem einem zu verdanken - dem Vertrauen unserer Kunden in die Spitzenleistungen unserer Mannschaft. Ein motiviertes, leistungsbereites und innovatives Team ist deshalb die Basis für unseren Erfolg. Unbox your job - Deine Aufgaben Organisation und Durchführung von internen sowie externen Events wie beispielsweise Messen, Exkursionen und Mitarbeiterveranstaltungen Aktive Unterstützung im Employer Branding, inklusive kreativer Gestaltung von Social-Media-Beiträgen Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Marketing, Kommunikation und weiteren Fachbereichen Mitarbeit an spannenden HR-Projekten für Young Talents sowie Professionals Mitwirkung im Bewerbermanagement und im HR-Tagesgeschäft  Unbox your assets - Dein Profil Studium: BWL mit Schwerpunkt Marketing oder Personal, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse an HR-Themen und Affinität für Gestaltung und Kreativität Aufgeschlossenheit, Organisationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unbox your benefits - Unser Angebot Top-Vergütung: Mindestens 16 EUR brutto pro Stunde Balance: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten sowie Urlaubstage  Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben Miteinander: Das Miteinander ist uns wichtig - wir veranstalten Events und Abteilungsfeste, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Dein Kontakt
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 5f254e7609f35fff384817a05edb5be6
Letztes Update: 15.12.2025
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