Tätigkeitsbereich: Forschung & Entwicklung incl. Design
Fachabteilung: MB.OS PLE 0.7/1.0 & E/E Aufbau- u. Releasemanagement 0.5/0.7
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Sindelfingen
Startdatum: 16.03.2026
Veröffentlichungsdatum: 16.03.2026
Stellennummer: MER0003W6A
Arbeitszeit: part time


Aufgaben

Willkommen im Electric Software Hub, im Herzen der Konzernforschung & Mercedes-Benz Cars Entwicklung (RD).

In übergreifend vernetzten Teams des RD-Bereichs E/E-Gesamtfahrzeug-Integration werden alle E/E-Systeme und deren Funktionen im Gesamtfahrzeug abgesichert und von uns in Serie gebracht. Für diesen Bereich sind wir zentrale Anlaufstelle und in diesem zukunftsprägenden Umfeld ist unser Team mit 10 hochmotivierten und kooperativen Kolleg*innen beheimatet.

Unsere Team-Mission?
Wir geben unseren Kunden und Entwicklern Orientierung, koordinieren die RD-weite Absicherung von E/E-Hardware, -Software und -Funktionen und steuern diese im Takt in die Folgeprozesse.

Wir sind der zentrale Anlaufpunkt für HW/SW-Dokumentation und das zugehörige Prozesswissen der E/E.
Wir ermöglichen einen reibungslosen Fahrzeugaufbau, indem wir Diskrepanzen transparent aufzeigen und mit unserer Expertise präventiv zur Abstellung beitragen.
Wir teilen unser Wissen konzernweit mit unseren Schnittstellenpartnern und prägen den Weg der Entwicklung im Wandel zu Lead in Car SW on HW mit MB.OS.
Diese Mission ist unser Nordstern und bestimmt unser Handeln.

Der E/E-Releaseplan ordnet den verschieden Aufbauphasen während einer Fahrzeugentwicklung ein Release zu und dient den Entwicklern als zentraler Orientierungspunkt für die Planung der Absicherungsaktivitäten. Bei der Aktualisierung des E/E-Releaseplans unterstützt uns hierbei das Tool mds.me (cPlace).

Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu:

- Selbstständige Pflege, Betreuung und Aktualisierung der E/E-Releasepläne in cPlace für alle Mercedes-Benz Cars-Modelle (Baureihen)
- Erstellung neuer Releasepläne für zukünftige Baureihen
- Eigenständige Erstellung einer generischen Releaseplanung und einbringen von Optimierungsansätzen
- Vorbereitung und Unterstützung der AG E/E, ein RD-weites Gremium
- Optimierung der Konfigurationsübersicht für EPDM-Abfragen
- Erstellung und Überprüfung der Releaseabfragen für Testinstanzen
- Unterstützung der Releasemanager bei Eskalationsaufgaben nach Freeze-Terminen
- Einblicke in die Zukunft von Mercedes-Benz und die Chance diese aktiv zu unterstützen


Wir bieten Dir keinen 0815-Job, jede Woche birgt neue Herausforderungen und Chancen, Neues zu Gestalten. Dich erwartet ein offenes, motiviertes Team, dass Dich in die Umsetzung neuer Anforderungen einbinden will und Deine eigenen Ideen mit Freude erwartet. Wir arbeiten am Puls der Entwicklung, nutzen dabei die hybride Arbeitsweise und haben unsere Büroflächen im Electric Software Hub in Sindelfingen.

Die Tätigkeit kann ab März 2026 beginnen


Qualifikationen

Idealerweise bringst du folgendes mit:

- Studium der Ingenieurs- / Wirtschafts- / IT-Wissenschaften oder vergleichbar
- Verständnis von und Interesse an Projektmanagement
- Erfahrung in MS Project (cPlace, …) oder vergleichbare Software von Vorteil
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- VBA-Kenntnisse wünschenswert
- Engagement und Teamfähigkeit
- Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise


Welche persönlichen Kompetenzen sind uns wichtig?

- Team Spirit ist für Dich kein leeres Wort - Unser Team zeichnet sich durch gegenseitige Unterstützung und Schwarmintelligenz aus - Wir sind regelmäßig im Büro und schätzen den persönlichen Austausch
- Du hast Interesse an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und der Auflösung der sich daraus ergebenden Zielkonflikte
- Du bringst Lernbereitschaft und schnelles Auffassungsvermögen mit, kannst jedoch auch mit Deinen Schwächen und Fehlern offen umgehen


Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Duhier .

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


Benefits


- Barriere­frei­heit
- Kantine, Café
- Kinder­betreuung
- Coaching
- Betriebs­arzt
- Mobilitäts­angebote
- Mit­arbeiter Events
- Mit­arbeiter­rabatte möglich
- Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
- Mit­arbeiter­handy möglich
- Essens­zulagen
- Gesund­heits­maß­nahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
- Park­platz
- Gute An­bindung
- Flexible Arbeits­zeit möglich


Kontakt

Julia Benz
Email: julia.benz@mercedes-benz.com
Bela-Barenyi-Str Tor 14
71063 Sindelfingen