Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und
Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den
letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir
haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen
Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir
arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen
einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir
möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Wir wollen noch
besser werden. Hilfst Du uns? Wir sind nicht perfekt und wir denken
auch nicht, dass es perfekte Menschen gibt. Aber wir versuchen, jeden
Tag noch ein wenig besser zu werden. Und wenn Du das für Dich selbst
auch so hältst – dann möchten wir Dich kennenlernen! Unser Ziel?
Jeden Tag besser für die Menschen zu werden, für die wir arbeiten:
Unsere Kunden – extern wie intern. Wir bieten Dir auf dem Weg zum
Ziel ein tolles Team, das jeden Tag miteinander daran arbeitet, dem
Ziel ein Stück näher zu kommen. Und wir haben eine spannende Aufgabe
in unserem Team Fund Onboarding & Fees für Dich! Du hast Lust, Teil
eines Teams zu werden, in dem Du neue Themen eigenverantwortlich und
aktiv gestalten kannst, und in der Wertschätzung,
Leistungsbereitschaft, Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit
nicht nur leere Floskeln sind? Dann ist die wichtigste Voraussetzung
bereits gegeben! Gemeinsam mit Dir und den Kolleginnen und Kollegen
möchten wir den Bereich Fund Administration für die HANSAINVEST
weiter voranbringen. Dabei kannst Du Dich auf maximalen
Gestaltungsspielraum verlassen und Deine Ideen und Erfahrungen
einbringen. Wir sind offen für Neues! Das erwartet Dich: Du arbeitest
eigenverantwortlich bei der Qualitätssicherung und Pflege unserer
Stammdaten mit. Du unterstützt das Team bei Fondsprojekten – von
der Fondsauflage bis hin zur Fondsliquidation. Du wirkst aktiv bei der
Ermittlung und der Qualitätskontrolle unserer Gebührengruppen mit
– wie beispielsweise Performance Fee. Du hast einen wachen Blick und
bringst Deine Ideen für Prozessverbesserungen ein. Das bist Du: Du
studierst Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren
Studiengang. Du hast eine hohe Zahlengenauigkeit und IT-Affinität.
Dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten, gehört zu Deinen
Stärken. Du besitzt eine methodische Denkweise und ein hohes Maß an
Eigeninitiative. Du bist kommunikativ und teamorientiert und Dich
zeichnet eine selbstständige, präzise und ergebnisorientierte
Arbeitsweise aus. Das haben wir für Dich: Arbeitsumfeld mit flachen
Hierarchien und teamübergreifender Zusammenarbeit Attraktive
Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
Mobiles Arbeiten 1 Sonderurlaubstag pro Jahr für soziales und
ökologisches Engagement Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen
mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich
Stabilität des SIGNAL IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit
eines modernen und erfolgreich wachsendem mittelständischen
Unternehmens Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und
Essen im Betriebsrestaurant Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen,
Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing) Das spricht Dich an? Dann freuen
wir uns auf Deine Bewerbung (inkl. Angaben zu Deinem möglichen
Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser
Bewerberportal und einen persönlichen Austausch. Du hast inhaltliche
Fragen? Angelo Alexander Damp, Team Lead Fund Onboarding & Fees
(angelo.damp@hansainvest.de), freut sich auf Deine Kontaktaufnahme. Du
hast Fragen zur Bewerbung oder den Rahmenbedingungen? Dann nimm gerne
Kontakt zu Aaron Luithle unter aaron.luithle@signal-iduna.de auf. Das
bist Du: Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder einen
vergleichbaren Studiengang. Du hast eine hohe Zahlengenauigkeit und
IT-Affinität. Dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten,
gehört zu Deinen Stärken. Du besitzt eine methodische Denkweise und
ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du bist kommunikativ und
teamorientiert und Dich zeichnet eine selbstständige, präzise und
ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Das haben wir für Dich:
Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und teamübergreifender
Zusammenarbeit Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexible
Gestaltung der Arbeitszeit Mobiles Arbeiten 1 Sonderurlaubstag pro
Jahr für soziales und ökologisches Engagement Moderne
Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und
kostenfreien Getränken Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten,
sowohl fachlich als auch persönlich Stabilität des SIGNAL
IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit eines modernen und
erfolgreich wachsendem mittelständischen Unternehmens
Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und Essen im
Betriebsrestaurant Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate
Benefits, Fahrrad-Leasing) Das spricht Dich an? Dann freuen wir uns
auf Deine Bewerbung (inkl. Angaben zu Deinem möglichen
Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser
Bewerberportal und einen persönlichen Austausch. Du hast inhaltliche
Fragen? Angelo Alexander Damp, Team Lead Fund Onboarding & Fees
(angelo.damp@hansainvest.de), freut sich auf Deine Kontaktaufnahme. Du
hast Fragen zur Bewerbung oder den Rahmenbedingungen? Dann nimm gerne
Kontakt zu Aaron Luithle unter aaron.luithle@signal-iduna.de auf.