Gebr. Heinemann SE & Co. KG
20457 Hamburg - Deutschland
HR Business Partner
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Teilzeit Nachmittag
ab 18.02.2026
Beschreibung
**Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job**
Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden ... weiter lesen
Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden ... weiter lesen
**Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job**
Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.
Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir Dich!
Werkstudent (m/w/d) - HR Business Partner
**Das ist deine Aufgabe**
Als Werkstudent (m/w/d) HR Business Partner unterstützt du das Partnering-Team in operativen und administrativen Aufgaben und sorgst für reibungslose Abläufe.
Hierbei wirst du insbesondere
- Termine, Meetings und wiederkehrende Teamformate koordinieren
- Vorlagen, Listen und Dokumente gemäß definierter Standards erstellen und pflegen
- bei der Pflege von HR‑Daten in relevanten Systemen unterstützen und zur Sicherstellung der Datenqualität beitragen
- standardisierte HR‑Prozesse organisatorisch unterstützen (z. B. Terminplanung, Dokumentenvorbereitung)
- als erste Anlaufstelle für organisatorische Anfragen fungieren und Anliegen innerhalb des Teams weiterleiten
- die Vorbereitung und Organisation von Workshops, Meetings und HR‑Events inkl. Dokumentation und Nachbereitung unterstützen
**Das bringst du mit**
- Ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Wirtschaftspsychologie
- Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Personalbereich mit
- Sehr strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
- Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Systemen ist ein Plus
- Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen, findest dennoch, dass die Stelle genau zu dir passt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
**Darauf kannst du dich außerdem freuen**
Attraktiver Personalrabatt
Flexible Arbeitszeiten
Zuschuss für öffentlicher Nahverkehr
Umfangreiches Onboarding
Abwechslungsreiche Kantine
**Dein Weg zu uns**
Du bist interessiert? Das freut uns! Bewirb dich über den Button "Jetzt Bewerben" unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen kontaktiere gerne Julia Postmeyer unter career@gebr-heinemann.de.
Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.
Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.
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- Termine, Meetings und wiederkehrende Teamformate koordinieren
- Vorlagen, Listen und Dokumente gemäß definierter Standards erstellen und pflegen
- bei der Pflege von HR‑Daten in relevanten Systemen unterstützen und zur Sicherstellung der Datenqualität beitragen
- standardisierte HR‑Prozesse organisatorisch unterstützen (z. B. Terminplanung, Dokumentenvorbereitung)
- als erste Anlaufstelle für organisatorische Anfragen fungieren und Anliegen innerhalb des Teams weiterleiten
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- Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Personalbereich mit
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- Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
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Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.
Ref-Nr.: 9431082
Aktualisiert:
20.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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