IntroductionOutbound Marketing ist der Ort, an dem Pipeline entsteht. Während Content und Events potenzielle Kund:innen anziehen, sorgt Outbound dafür, dass wir aktiv die richtigen Entscheider:innen in den passenden Unternehmen mit der richtigen Botschaft erreichen. Als Outbound Marketing Werkstudent bei FactFinder sitzt du nicht am Telefon und liest Skripte vor – du entwickelst dich zu einem Demand-Generation-Strategen. Du recherchierst hochwertige E-Commerce-Unternehmen, erstellst personalisierte Outreach-Kampagnen und arbeitest eng mit unseren Sales- und Marketing-Teams zusammen, um qualifizierte Leads zu generieren, die zu echtem Umsatz werden.

Das ist deine Chance:
• B2B-SaaS-Demand-Generation zu meistern – eine der wertvollsten und gefragtesten Marketing-Kompetenzen unserer Zeit
• Direkt mit Benedikt („Mr. Outbound“) sowie unseren BDR- und AE-Teams an Kampagnen zu arbeiten, die echte Pipeline erzeugen
• Account-Based Marketing (ABM), Lead Scoring und die Zusammenarbeit moderner B2B-Sales- und Marketing-Teams kennenzulernen
• Ein starkes Portfolio mit Kampagnenkennzahlen, Conversion Rates und messbarem Business Impact aufzubauen

Deine Aufgaben
• Account Research & Segmentierung (35 %)
• Recherche und Identifikation von B2B-E-Commerce-Unternehmen mit hohem Potenzial in ganz Europa (Fokus auf Mid-Market und Enterprise)
• Aufbau detaillierter Account-Profile: Unternehmensgröße, Tech-Stack, Pain Points, relevante Entscheider:innen
• Segmentierung von Accounts nach Branche, Umsatz, Region und Buying Signals (z. B. Stellenausschreibungen, Finanzierungsrunden, Technologie-Wechsel)
• Nutzung von Tools wie LinkedIn Sales Navigator, Crunchbase, BuiltWith und unserem CRM zur Informationsgewinnung
• Erstellung strukturierter Target-Account-Listen für Outbound-Kampagnen
• Lead-Validierung & -Anreicherung (25 %)
• Validierung und Anreicherung von Lead-Daten (E-Mail-Adressen, Telefonnummern, Jobtitel, Unternehmensinformationen)
• Recherche einzelner Prospects: Interessen, aktuelle Unternehmensnews, Social-Media-Aktivitäten
• Bewertung und Scoring von Leads nach Fit und Kaufabsicht (ICP-Match, Engagement-Signale, Timing)
• Sicherstellung eines sauberen, aktuellen und verwertbaren CRM-Datenbestands
• Enge Zusammenarbeit mit unseren BDRs, um besonders wertvolle Outreach-Ziele zu priorisieren
• Entwicklung von Outreach-Kampagnen (25 % )
• Verfassen personalisierter E-Mail-Vorlagen und LinkedIn-Nachrichten, die Antworten generieren
• Zusammenarbeit mit Benedikt und dem Marketing-Team, um Messaging, Betreffzeilen und CTAs zu testen und zu optimieren
• Entwicklung von Multi-Touch-Outreach-Sequenzen (E-Mail, LinkedIn, Telefon, Video)
• Personalisierung von Outreach in der Skalierung mithilfe von AI-Tools und Automatisierung
(du lernst u. a. den Einsatz von Notion AI und ChatGPT für Recherche und Copywriting)
• Durchführung von A/B-Tests und kontinuierliche Optimierung basierend auf Response-Raten
• Kampagnen-Performance & Optimierung (15 %)
• Monitoring zentraler Kampagnen-KPIs: Open Rates, Reply Rates, Terminbuchungen, generierte Pipeline
• Analyse dessen, was funktioniert – und was nicht – sowie Ableitung von Optimierungen bei Targeting, Messaging oder Timing
• Reporting der Kampagnen-Performance an Marketing- und Sales-Leads
• Einbringen von Insights zur Weiterentwicklung unserer Outbound-Strategie und ICP-Definition
• Dokumentation von Best Practices und erfolgreichen Playbooks in Notion

Dein Profil
• Must-haves
• Aktuell eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudium (z. B. Marketing, BWL, Kommunikation oder einem vergleichbaren Studiengang)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sowie gute Englischkenntnisse (B2+) – du recherchierst Unternehmen und verfasst Outreach sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
• Ausgeprägte Recherche- und Analysefähigkeiten – du bist eine echter „Digital Detective“ und liebst es, Insights zu finden
• Sehr gute Schreibfähigkeiten – du formulierst prägnante, überzeugende Nachrichten, die Aufmerksamkeit erzeugen
• Hohe Detailgenauigkeit und Organisationsstärke – du arbeitest strukturiert mit Daten, Listen und Kampagnen und vermeidest Fehler
• Souveräner Umgang mit Unklarheit – Outbound ist iterativ, nicht alles funktioniert beim ersten Versuch
• Nice-to-haves
• Erste Erfahrung im Sales-, Marketing- oder kundenorientierten Umfeld (z. B. Praktikum, Werkstudierendenjob, Student Consulting)
• Vertrautheit mit LinkedIn Sales Navigator, CRM-Systemen (z. B. HubSpot, Salesforce) oder Sales-Engagement-Tools
• Grundverständnis von B2B-SaaS-Geschäftsmodellen sowie E-Commerce- bzw. Retail-Technologien
• Interesse an Psychologie, Überzeugungstechniken und Entscheidungsprozessen im Kaufverhalten
• Erfahrung im Einsatz von AI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude, Notion AI) für Recherche und Content-Erstellung

THE JOY OF WORKING WITH US
• Echte Verantwortung statt Beschäftigungstherapie: Du verantwortest komplette Kampagnen und Account-Listen. Deine Arbeit erzeugt direkt Pipeline und Umsatz für das Unternehmen.
• Mentorship, das wirklich etwas bringt: Du arbeitest eng mit Benedikt („Mr. Outbound“) zusammen, der sich voll darauf fokussiert, eine erstklassige Outbound-Motion aufzubauen. Wöchentliches Feedback, klare KPIs und praxisnahes Coaching gehören dazu.
• Moderne Arbeitskultur: Hybrides Arbeiten, AI-native Workflows (du nutzt Notion AI, ChatGPT und weitere Tools täglich), asynchrone Zusammenarbeit und transparente Performance-Kennzahlen.
• Klare Karriereperspektive: Outbound-Marketing-Skills öffnen dir Türen zu Rollen im BDR-, Sales-, Demand-Gen- und Growth-Marketing-Umfeld bei führenden SaaS-Unternehmen. Diese Position ist ein echtes Sprungbrett für deine Karriere.
• Vergütung & Benefits: Attraktive Werkstudierenden-Vergütung (€15–17/Stunde, je nach Erfahrung), flexible Arbeitszeiten rund um dein Studium, moderne technische Ausstattung, Team-Events sowie ein persönliches Lernbudget.

StandortPforzheim, Berlin (hybrid)Benefits Was du lerns