Verstärkung gesucht: Abschlussarbeit im Bereich Human Resources

Du studierst aktuell und begeisterst dich für moderne Personalarbeit,
Führungsthemen und die Frage, wie öffentliche Arbeitgeber die Talente von
morgen gewinnen und halten können?

Dann suchen wir dich für die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA). Wir
sind das Immobilienunternehmen des Bundes und arbeiten mit über 7.000
Beschäftigten an mehr als 120 Standorten bundesweit. Neben der Bewirtschaftung
von Immobilien kümmern wir uns auch um die Gestaltung moderner Arbeitswelten –
mit einem Fokus auf attraktive Personalentwicklung und innovative
Organisationsstrukturen. Aktuell bieten wir dir die Möglichkeit, in der
Direktion München deine Masterarbeit im Bereich Human Resources zu schreiben –
mit fachlicher Betreuung und echtem Praxisbezug.

Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere
Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting
und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und
beratend den Rücken frei. Unser Team im Bereich Personalgewinnung besteht aus 7
Kolleginnen / Kollegen und hat ein sehr umfangreiches Aufgabenspektrum, daher
suchen wir ab sofort Unterstützung im Bereich des Recruiting in München.

Dafür brauchen wir Dich! Mach mit uns BImA!

Die Direktion München sucht für die Sparte Organisation und Personal am
Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Werkstudentin / Werkstudent im Bereich Personalgewinnung (w/m/d)

während der Studienzeit - max. 20h / Woche

Kennziffer: MCOP 1200 04

Stellenangebots-ID: 1418676

Entgeltgruppe 6 Stufe 1 TVöD Bund

Die Einstellung erfolgt befristet bis zum Ende des Jahres / Studiums

Was sind Deine Aufgabenschwerpunkte?


- Überarbeitung der Anforderungsprofile / Stellenausschreibungen
- Unterstützung bei der Bearbeitung von neuen Vorlagen bzw. Digitalisierung
von HR-Prozessen
- Mitarbeit im Recruiting von der Stellenausschreibung, im Bewerbermanagement
bis hin zur Einstellung
- Unterstützung und Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von
Messen
- Mitwirkung im neuen Social Media Projekt
- Du wirst fachlich von den Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereich
Personalgewinnung unterstützt
- Du erhältst die Möglichkeit, während deiner Werkstudierenden-Tätigkeit im
Team zu arbeiten

Was erwarten wir?

Qualifikation:


- Du bist mindestens im 2. Fachsemester (nicht mehr als 25 Fachsemester)
deines Studiengangs (z. B. BWL, Sozial-, Verwaltungswissenschaften, Psychologie
o. ä.) und im Themenfeld HR interessiert oder bereits spezialisiert.

Weitere Anforderungen:


- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und bringst neue Ideen gerne ein.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel,
PowerPoint).
- Du bist kommunikationsfreudig, zuverlässig und teamorientiert.

Deine Vorteile:


- Spannende HR-Themen mit gesellschaftlicher Relevanz im öffentlichen Dienst
- Fachliche Begleitung durch erfahrene Kolleg*innen im Bereich Personal
- Flexible Gestaltung der Arbeit (Ort, Zeit) einschließlich der Möglichkeit
des mobilen (Mit-)Arbeitens
- Einblick in die HR-Arbeit einer großen Bundesbehörde

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewerbe Dich online bis zum 11.04.2026über die zentrale
Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID1418676.

Sende dabei bitte folgende Unterlagen ein:


- Deinen Lebenslauf
- eine kurze Vorstellung
- einen aktuellen Notenauszug

Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort am Standort München oder per
Zoom-Meeting – als Videokonferenz geführt.

Hast Du noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Frau Stricker unter der
Telefonnummer 0228 848-48003 gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wendest Du Dich bitte an Frau Niederleithner
unter der Telefonnummer 0228 848-40933.

Weitere Informationen findest Du auch unter
https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Deiner Daten nach DSGVO im Zuge
Deiner Bewerbung bei der BImA findest Du hier
https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

Hinweise:

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem
Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt.

Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für
Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf
höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb
Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen
gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.


Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1418676. Der Link unten führt sie zu der Seite.