Technische Hochschule Mittelhessen
35390 Gießen, Lahn - Deutschland
Praktische/r Betriebswirt/in
Arbeit
Vollzeit
ab 04.02.2026
Beschreibung
An der Technischen Hochschule Mittelhessen ist am Campus Gießen im Referat Transfer zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Transfermanager (w/m/d)
Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H
Ref. -Nr. A25-046
befristet bis zum 30. September 2028 -vorbehaltlich der Bewilligung bis zum 31.12.2028- zu besetzen. Die Stelle ist aus Mitteln der EU (EFRE) vollständig drittmittelfinanziert und wird im Rahmen des Projekts „Transfer-Impact“ besetzt.
Die Technische Hochschule Mittelhessen ist be... weiter lesen
Transfermanager (w/m/d)
Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H
Ref. -Nr. A25-046
befristet bis zum 30. September 2028 -vorbehaltlich der Bewilligung bis zum 31.12.2028- zu besetzen. Die Stelle ist aus Mitteln der EU (EFRE) vollständig drittmittelfinanziert und wird im Rahmen des Projekts „Transfer-Impact“ besetzt.
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An der Technischen Hochschule Mittelhessen ist am Campus Gießen im Referat Transfer zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Transfermanager (w/m/d)
Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H
Ref. -Nr. A25-046
befristet bis zum 30. September 2028 -vorbehaltlich der Bewilligung bis zum 31.12.2028- zu besetzen. Die Stelle ist aus Mitteln der EU (EFRE) vollständig drittmittelfinanziert und wird im Rahmen des Projekts „Transfer-Impact“ besetzt.
Die Technische Hochschule Mittelhessen ist bestrebt, ihre Potenziale für den Wissens- und Technologietransfer systematisch zu erheben und zu verwerten. Ziel ist es, durch eine hochschulintern stärkere Sensibilisierung für Transfermöglichkeiten von Knowhow, Technologien und Forschungsergebnissen den Weg in die Anwendung im Sinne eines gesellschaftlichen bzw. wirtschaftlichen Nutzens zu erleichtern und zu befördern.
Systematische Erhebung und Erfassung von Potenzialen in Forschung und Lehre der THM für den Transfer in die Anwendung
Konzeptionierung und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen bei Hochschulangehörigen für Themen des Wissens- und Technologietransfers
Entwicklung von Coaching- und Mentoringprogrammen und beratende sowie unterstützende Begleitung konkreter Transferaktivitäten
Sensibilisierung für und Förderung von Gleichstellung und Diversität in allen Transferaktivitäten
Erhebung von Kennziffern zur Evaluation der eingeführten Maßnahmen
Auswertung, Berichterstellung, Präsentation und Kommunikation der Projektergebnisse
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/ Uni.-Diplom) oder gleichwertige Kenntnisse im Fachgebiet Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem anderen aufgabenrelevanten Fachgebiet
Ausgeprägtes wissenschaftlich-technisches Verständnis
Offener und verbindlicher Umgang mit allen Beteiligten (Wissenschaftler/-innen, Studierende, Lehrkräfte, Mitarbeiter/-innen, Netzwerkpartner) und Freude an Kommunikation
Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern, vorzugsweise im Forschungstransfer oder Innovationsmanagement
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Organisation unterschiedlicher Veranstaltungsformate
Coaching- und/ oder Mentoringerfahrung
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten gemäß den hausinternen Regelungen
Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs (ÖPNV) im Rahmen des Landestickets Hessen
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Die Technische Hochschule Mittelhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns über Bewerbungen von qualifizierten Frauen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Transfermanager (w/m/d)
Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H
Ref. -Nr. A25-046
befristet bis zum 30. September 2028 -vorbehaltlich der Bewilligung bis zum 31.12.2028- zu besetzen. Die Stelle ist aus Mitteln der EU (EFRE) vollständig drittmittelfinanziert und wird im Rahmen des Projekts „Transfer-Impact“ besetzt.
Die Technische Hochschule Mittelhessen ist bestrebt, ihre Potenziale für den Wissens- und Technologietransfer systematisch zu erheben und zu verwerten. Ziel ist es, durch eine hochschulintern stärkere Sensibilisierung für Transfermöglichkeiten von Knowhow, Technologien und Forschungsergebnissen den Weg in die Anwendung im Sinne eines gesellschaftlichen bzw. wirtschaftlichen Nutzens zu erleichtern und zu befördern.
Systematische Erhebung und Erfassung von Potenzialen in Forschung und Lehre der THM für den Transfer in die Anwendung
Konzeptionierung und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen bei Hochschulangehörigen für Themen des Wissens- und Technologietransfers
Entwicklung von Coaching- und Mentoringprogrammen und beratende sowie unterstützende Begleitung konkreter Transferaktivitäten
Sensibilisierung für und Förderung von Gleichstellung und Diversität in allen Transferaktivitäten
Erhebung von Kennziffern zur Evaluation der eingeführten Maßnahmen
Auswertung, Berichterstellung, Präsentation und Kommunikation der Projektergebnisse
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/ Uni.-Diplom) oder gleichwertige Kenntnisse im Fachgebiet Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem anderen aufgabenrelevanten Fachgebiet
Ausgeprägtes wissenschaftlich-technisches Verständnis
Offener und verbindlicher Umgang mit allen Beteiligten (Wissenschaftler/-innen, Studierende, Lehrkräfte, Mitarbeiter/-innen, Netzwerkpartner) und Freude an Kommunikation
Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern, vorzugsweise im Forschungstransfer oder Innovationsmanagement
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Organisation unterschiedlicher Veranstaltungsformate
Coaching- und/ oder Mentoringerfahrung
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten gemäß den hausinternen Regelungen
Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs (ÖPNV) im Rahmen des Landestickets Hessen
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Die Technische Hochschule Mittelhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns über Bewerbungen von qualifizierten Frauen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ref-Nr.: 9127229
Aktualisiert:
08.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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