Beschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Teilzeit (25,8895 Wochenstunden = 65%) eine\*n
Wiss. Mitarbeiter\*in (m/w/d) mit 25,8895 Wochenstunden zur Projektmitarbeit bis zum 31.03.2027 (TV-L E13)
Der Lehrstuhl für Soziologie/Soziale Ungleichheit und Geschlecht vertritt die soziale Ungleichheits- und Geschlechterforschung in internationaler Perspektive. Mit der doppelten Ausrichtung auf Soziologie und Geschlechterforschung ist der Lehrstuhl in Forschung und Lehre fachwissenschaftlich in der Fakultät für Sozialwissenschaft und in den interdisziplinären Gender Studies eingebunden.
Als wissenschaftliche\*r Mitarbeiter\*in im BMFTR-geförderten Projekt „Gender-Innovationen in den Sozial- und Geisteswissenschaften: Organisationen und Lehre im Fokus“ (gender-innovationen.de) führen Sie selbstständig, sorgfältig und zuverlässig Fallstudien zu wissenschaftlichen Organisationen von Frauen und Gender als Thema und Erkenntniskategorie in ausgewählten Sozial- und Geisteswissenschaften durch und werten das gesammelte Datenmaterial in Schriftform aus.
Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet, bis zum 31.03.2027
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerben bis: 05.01.2026
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Fallstudien zu wissenschaftlichen Organisationen von Frauen und Gender als Thema und Erkenntniskategorie in ausgewählten Sozial- und Geisteswissenschaften, vor allem Vorbereitung und Durchführung von qualitativen Interviews, softwaregestützte Kodierung von Datenmaterial, fallimmanente und -vergleichende schriftliche Auswertung des kodierten Datenmaterials, Forschungsdatenmanagement
- Forschungsbegleitende Wissenschaftskommunikation bzw. Öffentlichkeitsarbeit von (Zwischen-)Ergebnissen der Fallstudien
- Mitwirkung an Sicherung und Dissemination der Ergebnisse der Fallstudien (z.B. Vortrags- und Publikationstätigkeiten)
- Mitwirkung an der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung der Abschlusstagung
- Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Sichtbarkeit und strukturellen Verankerung der wissenschaftlichen Leistungen von Sozial- und Geisteswissenschaftlerinnen unter besonderer Berücksichtigung von Gender als Thema und Erkenntniskategorie in Sozial- und Geisteswissenschaften
- Mitwirkung an der Projektorganisation
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Soziologie bzw. Sozialwissenschaften und/oder der Gender Studies (sozialwissenschaftliche Ausrichtung)
- einschlägige Kenntnisse und nachgewiesene Erfahrungen in der Wissenschafts-, Organisations- und Frauen- und Geschlechterforschung
- sehr gute Kenntnisse und nachgewiesene Erfahrungen in qualitativer Dokumenten- und Inhaltsanalyse sowie ggf. leitfadengestützten Interviews und Forschungsdatenmanagement
- Selbstständigkeit, Belastbarkeit, analytisches Denken, Zuverlässigkeit, Zeitmanagement, Organisationsvermögen, Teamfähigkeit
- sichere Beherrschung der deutschen Sprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit MAXQDA und MS-Office
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