Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum
Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt - sowohl
kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für
attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und
Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u.a. Bildung,
Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und
Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit.
Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister
im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.

Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Abteilung Grundsatz und
Kreisentwicklung am Standort Heppenheim ab dem 01.04.2026 als

Wissenschaftliche Projektmitarbeiterin / Wissenschaftlicher
Projektmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Bildung

Entgeltgruppe EG 12 TVöD| Teilzeit 50 % (19,5 Stunden / Woche) | befristet
bis 31.12.2027

Die Abteilung Grundsatz und Kreisentwicklung besteht aus einem motivierten und
dynamischen Team mit rund 13 Kolleginnen und Kollegen und agilen
Arbeitsmethoden. Von Klimaschutz über Wasserstoff bis hin zu Digitalisierung
arbeiten wir gleichzeitig an vielen Trendthemen. Daneben zählen aber auch
„klassische“ Kreisentwicklungsthemen wie Regionalplanung und die Förderung
innovativer Projekte und Unternehmen zu unseren Hauptaufgaben - immer mit dem
Ziel, die Lebensqualität unserer Region zu verbessern. Wer Interesse hat, in
einer Kreisverwaltung ganz verwaltungsuntypisch zu arbeiten, eigene Projekte zu
entwickeln und zu managen, in regionalen Netzwerken mitzuwirken sowie die
Zukunft des Kreises Bergstraße mitzugestalten, ist im Bereich Grundsatz und
Kreisentwicklung genau richtig.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet


- Sie verantworten die konzeptionelle Fortschreibung und Verankerung des
Bildungsmonitorings in den Verwaltungsstrukturen des Landkreises
- Sie entwickeln die Nutzung des Kommunal-Atlas strategisch weiter
- Sie führen die systematische Erhebung, Erschließung und Auswertung von
passenden Datenquellen für das Bildungsmonitoring und Etablierung einer
sozialräumlich differenzierten Datenbasis durch
- Sie wirken mit bei der Umsetzung eines Handlungskonzepts unter Einbindung
verschiedener Schlüsselakteure mit dem Ziel, ein thematisches
Bildungsmonitoring einzuführen
- Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die zielgruppengerechte Aufbereitung von
Daten, das Reporten und Beraten von Entscheidungsinstanzen sowie die
Darstellung und Veröffentlichung der Ergebnisse des Bildungsmonitorings
- Sie wirken aktiv im Keck-Netzwerk mit und bringen Impulse zur
Weiterentwicklung des Kommunal-Atlas in das lokale Bildungsmanagement ein

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

Erforderlich:


- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) in
Soziologie, Politikwissenschaft, Sozialwissenschaft, Geografie,
Verwaltungsmanagement oder Verwaltungswissenschaft
- Sie besitzen eine ausgeprägte Expertise in den Bereichen Datenanalyse und
IT-Tools
- Ihr Profil wird durch gute Statistikkenntnisse abgerundet


Wünschenswert:


- Sie bringen Erfahrungen im Bereich Bildungsmonitoring, Kenntnisse im Umgang
mit dem Kommunal-Atlas sowie Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung mit

Wir wünschen uns eine Person, die über ein sicheres Auftreten, eine hohe
Kooperations- und Teamfähigkeit verfügt sowie Spaß an Statistiken und Berichten
hat.

Darauf können Sie sich freuen


- Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team und
einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten
und die Möglichkeit von mobiler Arbeit
- Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung
- Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken
- Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einen Zuschuss zum
Mittagessen
- Einen gut erreichbaren Standort
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
- Eine Vergütung nach EG 12 TVöD zwischen 2.147,72€ und 3.356,12€ (abhängig
von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher
Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung


Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich
über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung
werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen
können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns
hierüber ggf. einen Nachweis vor.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal – wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung bis zum 12.01.2026. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!