**Kennziffer 24/2026**
**Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in in der IT Anwendungsentwicklung (m/w/d/x) **

An** **der Universitätsbibliothek Leipzig ist oben genannte Stelle zu besetzen.

**Stellenmerkmale**

- Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L* *
- Befristung: befristet bis 30.06.2028
- Begründung Befristung: Projekt
- Umfang in %: 100 % einer Vollbeschäftigung, Teilzeit möglich
- Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**Beschreibung Universität allgemein **

Die 1409 gegründete Universität Leipzig gehört zu den großen, forschungsstarken und medizinführenden Universitäten in Deutschland. Mit ihren rund 30.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten in 14 Fakultäten prägt sie das Leben in der pulsierenden und weltoffenen Stadt Leipzig. Die Universität Leipzig bietet ein dynamisches und international geprägtes Arbeitsumfeld sowie attraktive und vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung.

Die Universitätsbibliothek Leipzig führt gemeinsam mit der Sächsischen Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden (SLUB) ein Projekt zur Weiterentwicklung der Open-Source-Bibliotheksmanagementsoftware FOLIO (folio.org) durch. FOLIO wird von einer internationalen Community aus Bibliotheken, Bibliotheksdienstleistern und Softwareunternehmen entwickelt, um eine flexible und frei zugängliche Lösung für sowohl klassische als auch modernste Dienstleistungen und Geschäftsprozesse in Bibliotheken bereitzustellen. Ziel dieses Projekts ist es, FOLIO an die spezifischen Anforderungen anzupassen und die bisher genutzte Bibliotheksmanagementsoftware durch FOLIO zu ersetzen.

Wir bieten die Mitarbeit an diesem modernen, internationalen und zukunftsweisenden Projekt in einem weitgehend selbstorganisierten Team. Wir suchen innovative Mitarbeitende, die über Erfahrungen und Kenntnisse in den genannten Bereichen verfügen und mit einem hohen Anteil an Eigeninitiative die verschiedenen Aufgaben wahrnehmen sowie an der technologischen Konzeption und dem Softwaredesign teilnehmen. Fortbildungen sind möglich.

**Das sind Ihre Aufgaben **

- Analyse und Evaluation innovativer Technologien für ein plattformbasiertes Bibliotheksmanagementsystem
- Konzeption neuer Plattform-Anwendungen und Funktionalitäten (Backend/Frontend) für die Software FOLIO
- Mitwirkung in der wiss. Bibliothekscommunity und in deutschen und internationalen Arbeitsgruppen
- Entwicklung von Softwaremodulen und Schnittstellen sowie benutzerfreundlicher, barrierefreier und performanter Web-Frontends
- Erstellung automatisierter Tests und Testszenarien
- Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation

**Das bringen Sie mit**

- einschlägiger wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder Äquivalent) im Bereich Informatik oder gleichwertige einschlägige Qualifikation
- Kenntnisse und nachgewiesene praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java
- anwendungsbereite Kenntnisse der deutschen Sprache (Sprachniveau ab C 1)
- anwendungsbereite Kenntnisse der englischen Sprache (Sprachniveau ab C1)
- Kenntnisse und nachgewiesene praktische Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, insbesondere mit
React erwünscht
- tiefgehendes Verständnis von Microservice Architekturen, REST Services und API Designs erwünscht
- Kenntnisse in der Anbindung von Datenbanksystemen erwünscht
- Kenntnisse in grundlegenden Webtechnologien wie HTML, CSS, JavaScript und TypeScript erwünscht
- Verständnis für Usability, Barrierefreiheit und responsive Designs erwünscht
- Erfahrungen mit Git, npm, Webpack bzw. Babel sowie Kenntnisse in Containerisierungstechnologien wie Docker und Orchestrierungstools wie Kubernetes erwünscht
- analytische, sorgfältige, handlungsorientierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
- Interesse an der Arbeit in einem Projektteam und dessen inhaltlichen Schwerpunkten, Lernbereitschaft sowie Teamfähigkeit
- Interesse an der Arbeit in einem internationalen Entwicklungskontext

**Das bieten wir Ihnen**

- einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich im spannenden Umfeld einer großen Universität
- die Mitarbeit in einem freundlichen, hilfsbereiten und leistungsstarken Team
- flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- eine zielgerichtete Personalentwicklung in allen Phasen Ihres Berufslebens mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der Länder inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- ein vergünstigtes Personennahverkehrsticket (z. B. das Deutschlandticket als Jobticket)
- umfangreiche Verpflegung in den Mensen und Cafeterien des Studentenwerks Leipzig

**Hinweise zu Diversität und Schwerbehinderung **

Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung brauchen Perspektivenvielfalt. Die Universität setzt sich deshalb für Diversität und Chancengerechtigkeit ein. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in verantwortlicher Position an und bittet deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich um ihre Bewerbung.

Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens Fragen zur Barrierefreiheit oder Unterstützungsbedarf haben, kontaktieren Sie die Schwerbehindertenvertretung der Universität Leipzig unter [schwerbehindertenvertretung@uni-leipzig.de](https://mailto:schwerbehindertenvertretung@uni-leipzig.de).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung adressiert an** Björn Muschall, **Kommissarischer Bereichsleiter Digitale Dienste, bis zum 27. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal zu.

Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an** Björn Muschall, **T +49 341 9730508, muschall@ub.uni-leipzig.de