In der Fakultät für Chemie, im Arbeitskreis Biochemie I, ist die folgende Position zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Im Forschungsprojekt soll die Funktion eines lysosomalen Proteins bei einer hereditären Ataxie untersucht werden.

Ihre Aufgaben

Die Aufgaben beinhalten insbesondere:

Forschungsaufgaben (75 %):

- molekularbiologische Arbeiten wie PCR, Plasmidkonstruktion und Mutagenese, CRISPR/Cas9
- proteinbiochemische Arbeiten, z. B. Proteinexpression, Reinigung
- Mikroskopie
- Eukaryotische Zellkultur inkl. Arbeit mit iPSCs
- Biochemische und histologische Arbeiten mit Mäusen

Lehre (25 %):

- Lehrtätigkeiten in biochemischen Praktika im Umfang von 2,6 LVS
- Betreuung von Praktikant*innen und Bachelor- und Masterarbeiten


Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich, die Gelegenheit zur wissenschaftlichen (Weiter-)Qualifikation wird gegeben.

Ihr Profil

Das erwarten wir

- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in Biochemie, Biologie, Biotechnologie oder vergleichbar
- gute theoretische Kenntnisse und eingehende praktische Erfahrungen in molekularbiologischen und biochemischen Techniken
- ausreichende Deutschkenntnisse, um Praktika in Deutsch und Englisch abzuhalten
- selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
- kooperative und teamorientierte Arbeitsweise
- Interesse an einer Promotion

Das wünschen wir uns

- fundierte theoretische Kenntnisse und eingehende praktische Erfahrungen in histologischen Methoden
- Bereitschaft zur Arbeit mit Tierversuchen
- Erfahrung in folgenden Methoden:
- Rasterelektronenmikroskopie
- Klonierungstechniken
- PCR
- Gelelektrophorese
- Zellkultur
- Western Blot


Unser Angebot

- Vergütung nach E13 TV-L
- befristet auf 36 Monate (§ 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
- Teilzeit 65 %
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- gute Verkehrsanbindung
- betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
- kollegiale Zusammenarbeit
- offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
- vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4738/wissenschaftliche-r-mitarbeiter-in-m-w-d?page_langde

Bewerbungsfrist : 09.01.2026

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.