Bei der familienfreundlichen **Stadt Arnsberg** (73.000 Einwohner, in attraktiver Lage mit hoher Lebens- und Infrastrukturqualität, wirtschaftsstarker Standort und Sitz der Bezirksregierung) ist **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** eine **unbefristete** **Vollzeitstelle** im Bereich

**Zentrales Fördermittelmanagement (m/w/d)**

im **Fachdienst 8.1 Kämmerei **zu besetzen. Für die strategische Haushaltsentlastung durch eine standardisierte Fördermittelakquisition sowie der Koordinierung unseres künftigen Fördermittelmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sympathische Verstärkung.
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Damit Sie im Fördermittelmanagement optimal durchstarten können, unterstützen wir Sie mit einem strukturierten und persönlichen Onboarding. Schritt für Schritt lernen Sie unsere Förderprozesse, Projekte und Ansprechpersonen kennen – immer an Ihrer Seite: ein Team, das sich auf Sie freut.

Danach erwarten Sie folgende, spannende Aufgaben in der Startphase:
 
**Aufbau und Implementierung unseres Fördermittelmanagements**

o    Einführung von Standards in der Fördermittelakquise

o    Identifizierung und Recherche relevanter Förderangebote und Förderkredite für geplante Projekte und Maßnahmen unserer Verwaltung

o    Kommunikation mit den Projektverantwortlichen

o    Kontinuierliche Informationen zu den Implementierungsschritten an Kolleg\*innen im Haus

o    Vernetzung mit Fachkolleg\*innen in der Region

o    Kennenlernen und Einbinden unseres Dienstleisters Kommunal Agentur NRW
 
**Nach Abschluss der Startphase**
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o    Weiterentwicklung und Pflege des zentralen Fördermittelmanagementsystems

o    Zentrale(r) Ansprechpartner\*in der Antragstellung und bei Fragen des Förderrechts

o    Zusammenarbeit mit Institutionen und Behörden auf kommunaler sowie Landes- und Bundesebene, Schnittstellenkommunikation zu zentralen Beratungseinrichtungen zu Fördermitteln

o    Etablierung eines strukturierten Systems zur Termin- und Fristeneinhaltung bei der Abwicklung von Förderbescheiden

o    Schaffung von verwaltungseinheitlichen Standards und Hilfsmitteln zur Erstellung von Verwendungsnachweisen unter Einbeziehung von Softwarelösungen und technischen Hilfsmitteln
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**Fördermittelcontrolling und -reporting**

o    Einrichtung des Monitoring- und Controllingsystems

o    Berichtswesen: Erstellung von Analysen, Sachstandsberichten und Übersichten
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**Sie bringen mit:**
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·       Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst) oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt:in)

**oder**

abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in den Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaft, Public Management oder Diplom-Kaufmann/-frau (FH) im Verwaltungsmanagement mit Kenntnissen und Berufserfahrung in den Bereichen Controlling und NKF

**oder**

Abschluss als Staatlich geprüfte:r Betriebswirt:in, wünschenswert mit Berufserfahrung im Bereich Fördermittelmanagement
 
 
·       Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht sind wünschenswert

·       Erfahrungen im Umgang mit Fördermitteln bzw. Weiterbildung als Fördermittelmanager\*in

·       Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und gängigen IT-Anwendungen

·       Erfahrung bei softwaregestützten Arbeitsabläufen

·       Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise

·       Analytisches sowie logisches Arbeiten

·       Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

·       Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
 
**Wir bieten:**
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·       Eine sehr interessante, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und teamorientierten Arbeitsumfeld

·       Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG bzw. bis Entgeltgruppe 10 TVöD je nach persönlicher Qualifikation

·       Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

·       Fortbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung, intern sowie extern

·       Ein Betriebssportprogramm und Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung

·       Möglichkeit zum Dienstradleasing

·       Jobticket und/oder Zuschuss zum Deutschlandticket
 
**Zeitgemäß:**
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Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Bewerberinnen und Bewerber, für die ausschließlich eine Teilzeitbeschäftigung in Betracht kommt, werden gebeten, ihre Vorstellungen hinsichtlich Lage und Dauer ihrer Arbeitszeit mitzuteilen.
 
**Vielfalt in der Personalentwicklung:**
 
Die Vielfalt der Mitarbeiter:innen der Stadt Arnsberg, ihrer Betriebe und Einrichtungen ist ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Die Stadt fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch – Neuntes – Buch (SGB IX) oder Personen, die danach gleichgestellt werden können. Wir sind ein zertifiziertes Familien-Freundliches-Unternehmen. Inklusion ist uns wichtig.
 
**Auskunft vorab:**
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Für weitere Auskünfte und Informationen rund um das Aufgabengebiet steht Ihnen die Fachdienstleitung Kämmerei, Frau Corinna Weber, Telefon 02932 201-1440, gern zur Verfügung.  

Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens sowie arbeitsrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Nelly Schanzmann, Fachdienst Personalbüro, Telefon 02932 201-1456, gern.
 
**Der Weg zu uns ist online! Bitte lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Ausbildungs- bzw. Arbeitszeugnissen ausschließlich über das Stellenportal [www.interamt.de](http://www.interamt.de) zukommen. Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder Bewerbungsunterlagen per Post! Diese können von uns nicht berücksichtigt werden.**

**Die Bewerbungsfrist endet am 25.01.2026.**
 
Die elektronische Übermittlung der Bewerberdaten ermöglicht eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Bewerberdaten und beschleunigt das Bewerberverfahren. Sämtlicher weiterer Schriftverkehr erfolgt per E-Mail. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, müssen Sie sich einmalig bei [www.interamt.de](http://www.Interamt.de)  registrieren. Die Registrierung ist kostenlos und dauert nur wenige Minuten. Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.