Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen
unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße
bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu
sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen
für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue
Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die
Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs
Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt
von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind
TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und
Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit
weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD
für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.

· Strategische Weiterentwicklung der Abteilung Fördertechnik sowie
eigenverantwortliche Übernahme der operativen Führung eines Teams von
rund 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
· Führung, Motivation und Weiterentwicklung des gesamten Teams sowie der
zugehörigen Gruppenleiter – mit Fokus auf einer modernen,
wertschätzenden Führungskultur
· Nachhaltiger Ausbau der Abteilung durch innovative Ideen, gezielte
Beobachtung des Marktes sowie die Gewinnung und Förderung qualifizierter
und engagierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
· Aktive Erweiterung des Vertriebsgebiets durch zielgerichtete
Neukundenakquisition sowie die professionelle, vertrauensvolle Betreuung
bestehender Kunden dank Ihrer Branchenkenntnisse und ausgeprägten sozialen
Kompetenz
· Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen
in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen der Niederlassung
· Übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Geschäftsfeldes
Fördertechnik, um Synergien zu nutzen, Wissen zu teilen und gemeinsame
Erfolge zu erzielen

· Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Abschluss eines
artverwandten Studiengangs
· Nachweisliche mehrjährige Erfahrung in der Führung (disziplinarisch
und fachlich) und Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren,
weiterzuentwickeln und zu Höchstleistungen zu motivieren.
· Eine mehrjährige Branchenerfahrung im Bereich Fördertechnik,
idealerweise gekoppelt mit der Anerkennung zum Sachverständigen Aufzüge
· Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und
Controlling-Instrumente sowie Erfahrung in der Kostenstellenverantwortung
· Nachweisliche Erfahrung in der stetigen Entwicklung und Optimierung von
Abläufen und Prozessen
· Entwicklung und Kommunikation klarer Ziele und konsequente Verfolgung
dieser
· Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfreude
· Teamplayer-Persönlichkeit, die mit Anderen kreative Ideen entwickelt
und realisiert
· Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an
Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.

Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive
Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere
leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.

Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass,
der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten
bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre
Zukunft vorzusorgen.

: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter
https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten

Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen.
Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen.
Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.

Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu