Du möchtest einen Beitrag leisten und das vielfältige Aufgabenspektrum einer Feuerwehr kennenlernen? Dann ist eine Ausbildung als Brandmeistanwärter\_in genau das Richtige für dich! Brandmeister\_innen werden zur Brandbekämpfung, bei technischen Hilfeleistungen, im Umweltschutz sowie Rettungsdienst eingesetzt. Ein Job für alle, die eine tägliche Herausforderung suchen!

Entdecke deine Leidenschaft und bewirb dich für unsere Ausbildungsplätze zum **01.10.2026 **als

**Brandmeisteranwärter\_in (m/w/d)**

Du absolvierst deinen 18-monatigen Vorbereitungsdienst gemäß VAP 1.2 – Feu im Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Feuerwehrschule des Kreis Mettmann bzw. an einer Feuerwehrschule der umliegenden Städte. Die praktische Ausbildung findet unter anderem auf der Feuer- und Rettungswache der Kreisstadt Mettmann statt.

Während des Vorbereitungsdienstes erhältst du Anwärterbezüge sowie einen Sonderzuschlag von 90 % des Anwärtergrundbetrags derzeit in Höhe von rund **2.849,58 €** brutto.

**Warum eine Ausbildung bei uns?**

- **praxisnah:** Bei uns lernst du nicht nur theoretisches Wissen, sondern du wendest es auch in realen Einsatzszenarien an.
- **vielseitig:** Kein Tag ist wie der andere! Als Brandmeisteranwärter\_in erlebst du abwechslungsreiche Herausforderungen und arbeitest gemeinsam im Team an Lösungen.
- **zukunftsorientiert:** Mit einer Ausbildung bei der Feuerwehr legst du den Grundstein für eine sichere und erfüllende berufliche Zukunft.
- **Gemeinschaft:** Werde Teil einer starken Gemeinschaft von engagierten Feuerwehrleuten, die sich gegenseitig unterstützen und aufeinander verlassen können.

**Das bringst du mit **

- Hauptschulabschluss **oder** einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand
- **und** eine für den feuerwehrtechnischen Dienst geeignete Gesellenprüfung bzw. Berufsausbildung insb. wünschenswert ist die abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter\_in
- polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragungen
- Mindestalter von 18 Jahren
- deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen EU-Mitgliedstaates
- uneingeschränkte Feuerwehrdienst- und Atemschutztauglichkeit
- mindestens Fahrerlaubnis der Klasse B
- Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren, das neben einem Vorstellungsgespräch theoretische, praktische und sportliche Anteile enthält
- wünschenswert ist die Wohnsitznahme in Mettmann bzw. im Umkreis von 50 Kilometern

**Das bieten wir dir**

- eine fundierte Ausbildung durch engagierte und qualifizierte Ausbilder\_innen
- die Ausbildung an einer anerkannten Lehrrettungswache mit NEF-Standort
- transparente Bezahlung nach dem Landesbesoldungsgesetz (LBesG NRW) für Beamt\_innen
- bedarfsorientierte Ausbildung mit Möglichkeit der Übernahme
- den Einsatz im 24-Stunden-Wechseldienst
- Kooperation mit dem pme Familienservice - Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen: Von Betreuungslösungen für Kinder und pflegebedürftige Angehörige bis zur Krisenberatung und Gesundheitsprävention
- vermögenswirksame Leistungen

**Für das Auswahlverfahren ist (voraussichtlich) folgender Zeitplan vorgesehen:**

- Online Eignungstest:                  ca. KW 14 – 15
- Sporttest:                                     ca. KW 17
- Vorstellungsgespräche:             am 30.04.2026

Die Stadtverwaltung verfolgt proaktiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Die Auswahlentscheidungen erfolgen auf der Grundlage der gesetzlichen Vorschriften gemäß Artikel 3 des Grundgesetzes, des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie der Regelungen des Gleichstellungsplans der Kreisstadt Mettmann. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht.

Für fachliche Auskünfte steht dir der Leiter der Abteilung Ausbildung und Personal, Herr Korn, unter der Telefonnummer 02104/980-2310 gerne zur Verfügung.

**Interesse?**

Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung bis zum **15.03.2026**.

Bei technischen Rückfragen zur [Online-Bewerbung](https://karriere.mettmann.eu/661dz), Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wende dich unter Angabe der Kennung „1.1.2/2.3-2026/23“ gerne an die Personalabteilung, Frau Wienicke, unter der Telefonnummer 02104/980-169.