Beschreibung
Du möchtest die Zukunft der Witt-Gruppe aktiv mitgestalten und Veränderungsprozesse vorantreiben? Als Change Manager (m/w/d) übernimmst du die Begleitung von Fachbereichen im Rahmen von unterschiedlichen Change Projekten.
Dabei bringst Du innovative Ideen ein und pflegst starke Partnerschaften mit internen und externen Stakeholdern. Werde Teil unseres starken Change Teams und gestalte die Zukunft der Witt-Gruppe aktiv mit!
Bei dieser Position handelt es sich aufgrund einer Elternzeitvertretung...
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Du möchtest die Zukunft der Witt-Gruppe aktiv mitgestalten und Veränderungsprozesse vorantreiben? Als Change Manager (m/w/d) übernimmst du die Begleitung von Fachbereichen im Rahmen von unterschiedlichen Change Projekten.
Dabei bringst Du innovative Ideen ein und pflegst starke Partnerschaften mit internen und externen Stakeholdern. Werde Teil unseres starken Change Teams und gestalte die Zukunft der Witt-Gruppe aktiv mit!
Bei dieser Position handelt es sich aufgrund einer Elternzeitvertretung um eine befristete Stelle.
**Einstiegszeitpunkt**: ab sofort
**Deine Aufgaben:**
- Begleite unsere Fachbereiche bei Veränderungen und unterstütze Teams bei der Anpassung an neue Prozesse und Tools
- Stelle eine effektive Kommunikation sicher, setze Change-Management-Programme um und führe begleitende Workshops durch
- Entwickle maßgeschneiderte Change Konzepte für zum Teil komplexe Veränderungs-Projekte
- Koordiniere externe Dienstleister und verantworte deren Einsatz sowie die Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen
- Pflege starke Beziehungen zu Führungskräften und anderen Stakeholdern und arbeite eng mit den Business Partner\*innen und unserer Change Community zusammen
- Nutze Datenanalysen zur kontinuierlichen Optimierung der Veränderungsprozesse und sorge für die Einhaltung von Best Practices und aktuellen Trends im Change-Management
- Überwache und bewerte kontinuierlich die Wirksamkeit Deiner Change Projekte
**Dein Profil:**
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal- oder Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung im operativen Change-Management
- Empathie, kreatives Denken, analytische, pragmatische und zielorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, verschiedene Perspektiven wahrzunehmen und mit ihnen konstruktiv umzugehen
- Hohe Eigeninitiative, Neugier für komplexe Aufgabenstellungen und die Fähigkeit innovative Lösungen zu erarbeiten
- Souveränes Auftreten sowie ausgezeichnete zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit
**Unsere Benefits - für Deine beste Zeit im Job!**
- Bei uns erwarten Dich kurze Kommunikationswege, eine unternehmensweite Du-Kultur und zahlreiche Möglichkeiten zum Mitgestalten und zur persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung – [all das zeichnet den Witt-Spirit aus](https://karriere.witt-gruppe.eu/ueber-uns/wie-wir-arbeiten/)!
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit sowie Mobile-Office Möglichkeiten – Du kannst Deinen Arbeitsalltag perfekt für Deine Performance optimieren.
- Arbeite für Dich oder mit Deinen Kolleg\*innen dort, wo es für Euch am besten passt: in einem Co-Working-Space, einer Austausch-Ecke oder bei schönem Wetter auch auf unserer Dachterrasse. Entdecke [hier](https://youtu.be/gPwe2-jvrcI?feature=shared) unsere Arbeitswelten.
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