Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen
FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit
moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken
zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom
Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur
App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir
zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart
Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik
groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking-
und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30
Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir
systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und
betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser
Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale
Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden
Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für
unser Servicefeld Infrastructure Backbone Services im Tribe Value
Delivery suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als
Controller mit Fokus Vertragsmanagement (m/w/d) in Karlsruhe bzw.
Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Efficiency
zugeordnet. Hier arbeitest du mit 6 Kolleg*innen standortübergreifend
und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit
Perspektiven Du trägst aktiv zur Effizienzsteigerung und Optimierung
von Verträgen bei. Du übernimmst die Verantwortung für das
regelmäßige Vertragscontrolling und -reporting. Du unterstützt die
Vertragsverantwortlichen und deren Fachbereiche bei der jährlichen
Wirtschaftsplanung und den entsprechenden Forecasts. Du unterstützt
im Vertragsdesign bei der Definition der Vertragsinhalte sowie der
Auswahl von Vertragsgegenständen. Du bist im Rahmen des
Vertragsmanagements für die betriebswirtschaftliche Beratung des SGS
(Servicefeld/Geschäftsfeld/Stab)- und der Tribe-Leads, sowie für
Überwachung der Vertragscompliance und -metriken verantwortlich und
arbeitest bei Risikobewertung, Auslagerungsmanagement und
Fremdbezugsbewertung zu. Persönlichkeit mit Profil Du hast ein
abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder
Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige
Berufserfahrung, z.B. im Vertragsmanagement oder eine vergleichbare
Qualifikation. Du besitzt eine hohe Affinität zu Themen im Bereich
der IT-/Datacenter Infrastrukturen (Plattformen), z.B. Server,
Datenbanken, Netze. Du bist sicher im Umgang mit Tools wie PowerPoint
und Excel und verfügst über Grundkenntnisse in SAP; Kenntnisse im
Bereich Jira sind wünschenswert. Du verfügst über
verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über
gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du zeichnest dich durch dein
hohes analytisches Denkvermögen, dein eigenverantwortliches und
zielorientiertes Arbeiten sowie durch deine ausgeprägtes
Kommunikationsfähigkeit aus. Du bringst ein agiles Mindset, Lust auf
neue Themen und Spaß an der kontinuierlichen Optimierung unserer
teaminternen Arbeitsabläufe mit. Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir
folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem
ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen
Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren
individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der
Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem
Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor
Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von
Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und
unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der
Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die
Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen
Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer
betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir
begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem
erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie
regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren
Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch
Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich
vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei
unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren
Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und
persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer
vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte:
Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und
ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch
nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und
Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit
jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen
Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von
4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Karrierelevel:
Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal
| Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser
Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia
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