Beschreibung
## Wir suchen zur Umsetzung unserer digitalen Transformation einen
# Digitalisierungsmanager (m/w/d)
Umfang: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Vergütung: EG 10 TVöD
Beginn: 01. August 2026
### Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
Die Verbandsgemeinde Thalfang am Erbeskopf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere digitale Transformation vorantreibt – mit besonderem Fokus auf die Administration und Einführung von Fachanwendungen sowie auf innovative...
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## Wir suchen zur Umsetzung unserer digitalen Transformation einen
# Digitalisierungsmanager (m/w/d)
Umfang: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Vergütung: EG 10 TVöD
Beginn: 01. August 2026
### Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
Die Verbandsgemeinde Thalfang am Erbeskopf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere digitale Transformation vorantreibt – mit besonderem Fokus auf die Administration und Einführung von Fachanwendungen sowie auf innovative KI-Unterstützung im Rathausbetrieb.
- Entwicklung, Fortschreibung und Umsetzung einer stimmigen Digitalisierungsstrategie für die Verbandsgemeindeverwaltung
- Planung, Steuerung und Einführung von E-Government-Projekten, insbesondere
- Inbetriebnahme und Administration von Fachanwendungen wie z.B. More Rubin, Orgasoft und Einführung der E-Akte
- Technische und organisatorische Umsetzung der OZG-Vorgaben (digitales Eingangsbuch, Workflow-Automatisierung, Rechnungseingang)
- Einführung eines Dokumentenmanagementsystems und eines KI-Assistenten zur Unterstützung der Mitarbeitenden im Rathaus
- Analyse, Optimierung und medienbruchfreie Digitalisierung bestehender Verwaltungsprozesse
- Schnittstelle zwischen Verwaltung, IT-Dienstleistern, Softwareanbietern und externen Partnern
- Unterstützung bei IT-Sicherheits-, Datenschutz- und Barrierefreiheitsanforderungen
- Beratung und Schulung der Mitarbeitenden im Umgang mit digitalen Anwendungen
- Beobachtung von Trends, Förderprogrammen und gesetzlichen Vorgaben im Bereich Digitalisierung
- Erstellung von Konzepten, Berichten und Entscheidungsvorlagen für Hausspitze und Gremien
Veränderungen im Aufgabengebiet sind nach Absprache möglich, um auf die sich ändernden Bedürfnisse und Prioritäten der Verwaltung reagieren zu können.
### Ihr Anforderungsprofil
- Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt/in) bzw. Befähigung zum dritten Einstiegsamt oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Fachrichtungen: Verwaltungsinformatik; Public Management / Digitale Verwaltung; Informatik, Wirtschaftsinformatik oder
- Informatik-Betriebswirt (VWA) oder
- einer eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Digitalisierungs- und IT-Projekten, idealerweise im öffentlichen Sektort
- Verständnis für kommunale Verwaltungsstrukturen und -prozesse
- Kenntnisse in den Bereichen E-Government, OZG, Prozessmanagement, IT-Sicherheit und Datenschutz sind von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
- Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
### Was wir bieten!
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Vergütung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TVöD
- Gewährung aller im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere Jahressonderzahlung und Betriebsrente bei tariflich Beschäftigten
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung und Verwaltung
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer modernen, bürgernahen Verwaltung
- Möglichkeit der Nutzung eines Fahrrad-Leasings
- Arbeiten in einer attraktiven Region im Hunsrück mit hoher Lebensqualität
In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
### Aussagekräftige Bewerbungen werden bis zum 25.03.2026 über das Bewerbungsportal erbeten.
Ansprechpartner für Rückfragen zu den Stelleninhalten:
Herr Ernst Jan Schröder 06504/9140-111
oder ErnstJan.Schroeder@rathaus-thalfang.de