Beschreibung
Ihre Hauptaufgaben
* Leitung der F&B - Operation im Hotel Imperial
* Qualitätssicherung und Entwicklung operativer Standards/Procedures zur Optimierung von Abläufen und Gästezufriedenheit
* Operative Umsetzung der Positionierungsstrategie der F&B-Venues
* Entwicklung von F&B-Promotions und Kampagnen
* Erstellung der Budgets der F&B-Venues sowie Forecasting, Reporting und Cost Controlling
* Kundenbetreuung sowie Initiierung und Pflege von geschäftlichen Partnerschaften
* Training und Leis...
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Ihre Hauptaufgaben
* Leitung der F&B - Operation im Hotel Imperial
* Qualitätssicherung und Entwicklung operativer Standards/Procedures zur Optimierung von Abläufen und Gästezufriedenheit
* Operative Umsetzung der Positionierungsstrategie der F&B-Venues
* Entwicklung von F&B-Promotions und Kampagnen
* Erstellung der Budgets der F&B-Venues sowie Forecasting, Reporting und Cost Controlling
* Kundenbetreuung sowie Initiierung und Pflege von geschäftlichen Partnerschaften
* Training und Leistungsförderung der F&B-Teams
* Lehrlingsausbildung
* Urlaubsplanung und Dienstplangestaltung
Das sollten Sie mitbringen
* Erforderlich: EU-Staatsbürgerschaft oder gültige Arbeitsgenehmigung für Österreich
* Einschlägige Erfahrung im F&B-Management
* Einschlägige Erfahrung in der praktischen F&B-Operation (Küche, Service, F&B-Sales)
* Abschluss einer spezifischen Ausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie (Bachelor-Degree von Vorteil)
* Umfassende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Intensiver Bezug zu Verkauf und Marketing in F&B - von globalen Konsumententrends bis zum lokalen Wiener Markt
* Fähigkeit, Daten zu analysieren und daraus resultierend zielgerichtete Maßnahmen zu setzen
* Sicherer Umgang mit Computersystemen (z.B. Excel, Micros Symphony, Opera, SevenRooms u.a.) und komplexen Kalkulationen
* Ausgeprägte Führungsstärke
* Innovation, Organisationfähigkeit, Kommunikation
Das bieten wir
* Zugehörigkeit zur größten Hotelgruppe mit über 9000 Häusern weltweit
* Attraktive Ermäßigung bei Ihrem nächsten Urlaub innerhalb der Marriott-Gruppe auch für Familie und Freunde
* Kostenübernahme der Wiener Linien Jahreskarte
* Ganztägige kostenlose Verpflegung in unserem Mitarbeiter_innenrestaurant
* Discount-Codes bei über 500 Partner_innenunternehmen
* eigener Betriebsarzt und diverse Gesundheitsangebote das ganze Jahr über
* internationales Konzernumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
* historischer Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Erreichbarkeit
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt der Beschäftigungsgruppe 1 wird entsprechend Qualifikation überzahlt.
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