Brandt Zwieback GmbH + Co. KG
99885 Ohrdruf - Deutschland
HR Business Partner
Arbeit
Vollzeit
ab 01.02.2026
Beschreibung
Willkommen in unserer Zwiebackwelt! Das Familienunternehmen Brandt zählt heute zu den führenden Unternehmen in der Lebensmittelindustrie. Seit mehr als 100 Jahren ist die Marke Brandt ein Garant für hervorragende Qualität. Die Brandt Gruppe mit Hauptsitz in Hagen produziert heute Zwieback, Schokolade und Knäckebrot an vier deutschen Standorten. Über 800 Mitarbeitende tragen täglich gemeinsam zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Ihre Aufgaben: Als HR Business Partner (m/w/d) bringen Sie unseren ...
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Willkommen in unserer Zwiebackwelt! Das Familienunternehmen Brandt zählt heute zu den führenden Unternehmen in der Lebensmittelindustrie. Seit mehr als 100 Jahren ist die Marke Brandt ein Garant für hervorragende Qualität. Die Brandt Gruppe mit Hauptsitz in Hagen produziert heute Zwieback, Schokolade und Knäckebrot an vier deutschen Standorten. Über 800 Mitarbeitende tragen täglich gemeinsam zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Ihre Aufgaben: Als HR Business Partner (m/w/d) bringen Sie unseren Qualitätsanspruch an unsere Mitarbeitenden und unsere Produkte in perfekte Harmonie. Sie sind strategischer Sparringpartner an unserem Standort in Ohrdruf und verknüpfen betriebliche Ziele mit HR-Strategien und operativer Umsetzung. Zu den Tätigkeiten gehören u.a. die Funktion als Sparringpartner Erste Ansprechperson für die Werksleitung die Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen Steuerung der Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat Enge Kollaboration mit unserer Personalleitung sowie unserem zentralen HR-Team in unserer Verwaltung in Hagen Verantwortung einer ganzheitlichen Personalbetreuung Vom Onboarding über die Führung von Entwicklungsgesprächen bis hin zu Exit-Interviews Identifizierung sinnvoller, individueller Weiterbildungsbedarfe Planung und Unterstützung von Mitarbeitenden- und Konfliktgesprächen sowie Leistungsfeedbacks HR-Projekte und Change-Management Analyse der Standortbedarfe anhand von Steuerungs-KPIs, Puls Checks und Markt- und Trendanalysen Initiierung, Begleitung und Kommunikation von Change-Prozessen Gestaltung operativer Maßnahmen anhand unserer Brandt-Gruppenziele zur Erhöhung der Mitarbeitendenzufriedenheit Mitarbeit am Employer Branding mithilfe digitaler Content-Strategien (z.B. LinkedIn, kununu) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist in der produzierenden Industrie Fundierte Kenntnisse im deutschen Tarif-, Arbeits- und Kollektivarbeitsrecht Souveränes Auftreten, durch welches Sie ein exzellentes Stakeholder-Management aufweisen Erfahrung in der Projektleitung mit einer ausgeprägten Problemlösungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise rexx Systems, sowie eine solide Datenaffinität Wir bieten Ihnen: Betriebliche Altersvorsorge 29 Urlaubstage jährlich + 2 Sondertage (24.12. und 31.12.) Oster- und Weihnachtspaket Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Erreichbarkeit, BusinessBike-Option Moderne und bequeme Arbeitskleidung und Schutzausrüstung Haben Sie Interesse, Teil der Brandt-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre neuen Ideen und Impulse an unserem Standort in Ohrdruf. Als Teil unseres deutschlandweiten HR-Teams gestalten Sie gemeinsam mit uns ein wertschätzendes und performantes Umfeld im Sinne unserer Werte und Produkte. Kontakt: Brandt Zwieback GmbH + Co. KG Frau Weber | Tel.: +49 3624 / 3088 - 19 Frau Groß | Tel.: +49 3624 / 3088 -13 Herrenhöfer Landstr. 4 | 99885 Ohrdruf | www.brandt-zwieback.de
Ref-Nr.: 8852652
Aktualisiert:
23.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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