Beschreibung
Aufgaben Aufgaben: Eigenständige Erstellung personalrelevanter
Dokumente (Zeugnisse, Verträge, etc.) Koordination und Durchführung
der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
Bescheinigungswesen Allgemeine Datenpflege Organsation und Pflege der
Zeitwirtschaft Support im Bereich Payroll (Vor- und Nachbereitung; es
wird nicht eigenständig abgerechnet) Anforderungen Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Weiterbildung
und Beruferfahrung im Bereich Personalwesen/HR...
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Aufgaben Aufgaben: Eigenständige Erstellung personalrelevanter
Dokumente (Zeugnisse, Verträge, etc.) Koordination und Durchführung
der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
Bescheinigungswesen Allgemeine Datenpflege Organsation und Pflege der
Zeitwirtschaft Support im Bereich Payroll (Vor- und Nachbereitung; es
wird nicht eigenständig abgerechnet) Anforderungen Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Weiterbildung
und Beruferfahrung im Bereich Personalwesen/HR Sehr gute MS-Office
Kenntnisse Grundlagen im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und
Sozialversicherungsrrecht Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
(jeweils in Wort unsc Schrift) Wir bieten Sonstiges: Befristete
Festanstellung (2 Jahre, Verlängerung oder Unbefristigung nicht
ausgeschlossen) 30 Tage Urlaub + 4 Family and Friends Tage
Betriebliche AV Kostenfreies Frühstück Mittagskantine Zahlreiche
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Vergünstigeste Leasingangebote
Flexible Arbeitszeite und hybrides Arbeitsmodell (bis zu 3 Tagen
Remote möglich) Ansprechpartner Carolin-Wilma Ruppert Senior
Consultant Tel.: +49 89 6142 491 14 Mobil.: 015140269095 E-Mail:
Wilma.Ruppert@jobactive.de www.: www.jobactive.de