Referenznummer: 16919 - Einsatzort: Stuttgart, Leipzig oder Berlin -
Unternehmen : LBBW - Funktionsbereich: Informationstechnologie -
Vollzeit / Teilzeit: 100 Die LBBW zählt zu den führenden Banken
Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor.
Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit
den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale
Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche
Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir
die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen Die Abteilung
IT-Governance & Cyber Defence sorgt konzernweit für eine sichere,
transparente und effiziente IT. Wir definieren Verantwortlichkeiten,
stellen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher und
verankern IT-Risikomanagement als Steuerungsprozess. Mit starkem Fokus
auf operative IT-Sicherheit machen wir Prozesse robust und
zukunftssicher – für eine stabile und sichere IT-Umgebung im
gesamten LBBW‑Konzern. Die Gruppe IT-Compliance verantwortet die
Themen IT-Compliance-Management, Internes Kontrollsystem der IT,
IT-Risikomanagement und die Begleitung von IT-Prüfungen. Aufgaben:
Konzernweite Entwicklung und Steuerung der IT‑Governance mit
besonderem Fokus auf Public Cloud und Modern Data Center Etablierung
einheitlicher, flexibler Governance‑Modelle mit Verzahnung globaler
Standards und lokaler Anforderungen sowie Hebung von Synergien
zwischen Mutter- und Tochtergesellschaften Operationalisierung
regulatorischer Anforderungen an die IT in wirksame Governance-Modelle
und Impulsgeber für die Weiterentwicklung des regulatorischen Rahmens
der Bank (z.B. DORA) unter Berücksichtigung digitaler Trends (M365,
Azure), Business Impact, Standortstrategien IT-Strategiekonforme
Umsetzbarkeitsprüfung neuer Anforderungen (z. B. FIDA) und
Ausbalancierung von Technologie versus Regulatorik im Sparring mit den
Stakeholdern Steuerung komplexer, gruppenweiter Regulatorik- und /
oder Governance Themen mit hoher Relevanz für das Management mit
strategischem Weitblick und Lösungskompetenz (z.B. Weiterentwicklung
des IT-bezogenen internen Kontrollsystems) Erstellung von
Risikoanalysen und entscheidungsreifen Managementunterlagen sowie
Stärkung der Compliance‑Kultur durch Awareness‑Maßnahmen und
Schulungen Profil: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare
Weiterbildung Mehr als fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in
IT-Governance und IT-Regulatorik bei Finanzinstituten bzw. regulierten
Umgebungen Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von konzernweiter
Veränderungsprojekte Tiefes Verständnis von IT‑Prozessen,
IT‑Risiken und Gesamtbanksteuerung (inkl. MaRisk AT
7.2/IT‑Risikomanagement) Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im
Umfeld Public Cloud und Modern Data Center Sehr gute Kenntnis
regulatorischer Anforderungen, insbesondere DORA, MaRisk, ISO 27001,
DSGVO, CRA, EU AI Act verbunden mit Erfahrungen darin, die
regulatorischen Anforderungen verständlich zu operationalisieren
Erkennen und Umsetzen der Bedürfnisse interner Kunden unter
Berücksichtigung aller Erfordernisse Eigenständige Bewertung
komplexer Sachverhalte und lösungsorientierte Bearbeitung dieser
mittels geeigneter Methoden auch in übergeordneten Zusammenhängen
Verhandlungssicherheit: Deutsch C1, Englisch B2/C1 Exzellente
Präsentations- und Moderationsskills Adressatengerechte Argumentation
und Durchsetzungskraft bis auf Management-Ebene Was wir bieten:
Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung
einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über
flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise
mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche
Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation
mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst,
Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B.
Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch
oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten