Arbeitgeber: Piening GmbH (Hannover inCare)

Gestalte die Zukunft junger Menschen mit uns – werde Teil eines starken Teams.
Du bist Kindheitspädagoge (m/w/d) und möchtest mit Herz und Kompetenz Kinder auf ihrem Weg begleiten? Dann bist Du bei inCare genau richtig! Für den Raum Hannover suchen wir engagierte Pädagogik-Profis, die ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in einer modernen Einrichtung einbringen möchten. Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie ein attraktiver Stundenlohn von 28,04 €. Bei inCare profitierst Du von einem starken Partner an Deiner Seite: Wir schaffen die besten Bedingungen, damit Du Dich auf Deine pädagogische Arbeit konzentrieren kannst. You care. We care. inCare.

Das bieten wir Dir
• Attraktiver Stundenlohn: 28,04 € nach GVP-Tarifvertrag
• Deutschlandticket oder steuerfreie Kilometerpauschale (0,30€/km) für Deinen Arbeitsweg
• Auf Wunsch Dienstwagen inkl. Tankkarte (400 € monatliches Limit) möglich
• 30 Tage Jahresurlaub sowie tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenfreie externe Beratung & Zugang zu exklusiven Corporate Benefits

Deine Aufgaben
• Förderung der individuellen Entwicklung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren
• Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Konzepte im Kita-Alltag
• Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen zur optimalen Förderung der Kinder
• Beobachtung, Dokumentation und Reflexion der Entwicklungsprozesse
• Organisation und Durchführung kreativer Projekte, Ausflüge und Aktivitäten

Dein Profil
• Abgeschlossene Studium zum Kindheitspädagogen (m/w/d),
• Empathie, Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern
• Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Dich aus

Jetzt als Kindheitspädagoge (m/w/d) im Raum Hannover bewerben.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb Dich jetzt online bei inCare und werde Teil unseres engagierten Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung egal ob Berufseinsteiger oder Profi. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.