Mitgestalten statt verwalten! Die Stadt Lohmar im Rhein-Sieg-Kreis ist eine attraktive, junge Kommune im Grünen mit rund 31.000 Einwohner\*innen. Unsere Lage zwischen den Zentren Köln und Bonn macht unseren Standort für viele verschiedene Menschen interessant. Die Stadtverwaltung selbst versteht sich als ein modernes Dienstleistungsunternehmen, welches sich mit ihren rund 450 Mitarbeitenden an den Wünschen und Ansprüchen der Bürger\*innen orientiert. Hier bestimmen alle mit, wie die Stadt und das Leben vor Ort gestaltet wird. Bei uns findet jeder Mensch, unabhängig seiner Ethnie, seiner Identität oder seines Geschlechtes seinen Platz. Wenn auch Sie ein Teil von Lohmar sein möchten, bewerben Sie sich jetzt im Amt für Jugend und Familie als:

# Leiter\*in der Kindertagesstätte Waldgeister

**derzeit Entgeltgruppe S 15 TVöD**

**Vollzeit oder vollzeitnahe Teilzeit**

**unbefristet**

## Ihre Aufgaben:

Diese Dinge erwarten Sie im Berufsalltag, wenn Sie bei uns anfangen:

- Leitung einer derzeit 4-gruppigen Kindertageseinrichtung mit aktuell rund 90 Plätzen
- Personalführung der in der Einrichtung beschäftigten Mitarbeiter\*innen und Gestaltung des Dienstplans
- Koordinierung des pädagogischen Angebotes
- Organisation und Koordination der Kindertagesstätte
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter\*innen und Weitergabe Ihrer Begeisterung für Ihre KiTa
- Vorantreiben der zielgerichteten sowie alltäglichen Elternkommunikation (dazu gehören Besichtigungen der Einrichtung ebenso wie Eingewöhnungs- und Entwicklungsgespräche oder Elternabende)
- Aktive Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes und Entwicklung des Qualitätsmanagementprozesses
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit dem Träger
- Zusammenarbeit mit den Grundschulen der Stadt Lohmar
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und anderen (ortsansässigen) Einrichtungen
- Öffentlichkeitsarbeit

Die KiTa bezieht zum 1. August 2026 einen Neubau und wird in diesem Zuge erweitert. Darüber hinaus übernimmt die neue Leitung eine aktive Rolle bei der Planung und Gestaltung der Neueinrichtung und kann eigene Impulse und Ideen einbringen.

## Ihr Profil:

Sie und Ihre Expertise sind einzigartig und das schätzen wir. Darüber hinaus freuen wir uns jedoch, wenn Sie folgende Dinge im Berufsalltag mit einbringen:

**Die „Hard Facts“:**

Sie...

- haben ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Heilpädagogik Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation? Klasse, das passt!
- besitzen eine ausgeprägte Führungskompetenz
- verfügen über Leitungserfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung
- haben Grundkenntnisse in rechtlichen Vorgaben (KiBiz, SGB VIII)
- können die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher bedienen

**Die „Soft Facts“:**

Sie...

- arbeiten selbstständig, strukturiert und proaktiv
- verfügen über Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz
- führen mit Herz und Engagement und bauen Ihre bestehende Führungskompetenz stetig aus
- besitzen Innovationsfreude und strategisches Denken
- lösen Konflikte souverän und fair
- verfügen über einen wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden und zeigen dabei Offenheit und Begeisterung für eine inklusive und interkulturelle Arbeitsweise.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in vollzeitnaher Teilzeit möglich.

## Wir bieten:

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten wir Ihnen folgende Benefits:

- **Sicherheit:** Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz sowie eine betriebliche Zusatzversorgung
- **Am Puls der Zeit:** Wir stellen Ihnen eine moderne IT-Ausstattung zur Verfügung
- **Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen:** Wir fördern daher ein aktives Gesundheitsmanagement durch Yogakurse, Massagen, Ernährungsberatungen und Co
- **Gemeinsam wachsen:** Durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir Ihre persönliche Entwicklung fördern
- **Lohmar? Lohnt sich!** Wir bieten eine individuelle Leistungsprämie für alle Mitarbeitenden an, die über sich hinauswachsen
- **Corporate Benefits:** Profitieren Sie als Mitarbeiter\*in der Stadt Lohmar von vielen Vergünstigungen zu den Themen wie Sport, Reisen, Mode und Veranstaltungstickets

Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen die Leiterin der Abteilung Kindertageseinrichtungen, Frau Faßbender, Tel.: 02246 15-318 oder [Bronja.Fassbender@Lohmar.de](https://mailto:Bronja.Fassbender@Lohmar.de)

Gleichstellung liegt uns am Herzen. Deshalb gilt bei der Stadt Lohmar ein Gleichstellungsplan.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen.

## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bewerben Sie sich bis spätestens **4. Januar 2026 **über unser Karriereportal (https://www.Karriere.Lohmar.de). Per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.