(Kennzahl 245)


Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: ab 12.01.2026 - unbefristet
Einstufung gem. Univ.-KV, Verwendungsgruppe: IVa
Bruttomonatsgehalt: (abhängig von der anrechenbaren Vorerfahrung) mind.: € 3.390,30
(14 × jährlich, zusätzlich bieten wir ein attraktives Personalentwicklungsprogramm und
umfassende Sozialleistungen)


Das Forschungsservice der BOKU University bietet eine vielseitige Arbeitsumgebung im Bereich
Forschung und Innovation. Es bietet BOKU Forscher*innen umfassenden Support entlang des
Projektlebenszyklus, von der Projektanbahnung bis zur Verwertung der Forschungsergebnisse.
Dabei fungiert das Forschungsservice als Partner und Vermittler zwischen Wissenschaft,
Wirtschaft, Politik und Verwaltung. Die neue Stelle ergänzt das Team Projektsupport mit
folgenden Tätigkeiten:


Aufgaben
º Beratung und Unterstützung bezüglich Forschungsförderung, Innovationsförderung
und Antragstellung im Rahmen kompetitiver europäischer und internationaler
Förderprogramme
º Mitarbeit bei der Konzeption und Erstellung von hochkompetitiven Projektanträgen,
eigenverantwortliche Gestaltung nicht-wissenschaftlicher Antragsteile wie Impact,
Gender, etc.
º Mitarbeit bei der Zusammenstellung von Konsortien, z.B. mit Partner*innen der
European Bioeconomy University oder Euroleague of Life Sciences
º Kommunikation mit nationalen und internationalen Partner*innen und
Förderorganisationen
º Konzeption, Organisation und Durchführung von Informations- und
Fortbildungsveranstaltungen

Erwünschte Qualifikationen
º Abgeschlossenes technisches / naturwissenschaftliches Studium
º Sie kennen die EU-Förderlandschaft und haben Erfahrung mit der Einreichung und
Abwicklung von Forschungsprojekten
º Sie haben Erfahrung im Bereich EU-Grant Pre-Award Services, insbesondere mit
kollaborativen EU-Projekten
º Sie können Awarenessbuilding- und Informationsformate entwickeln und durchführen
º Sie können komplexe Sachverhalte einfach und übersichtlich darstellen und vermitteln
º Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Geduld gehören zu Ihren Stärken
º Einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken und hohe Flexibilität setzen wir voraus
º Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und
Englisch sowie ausgezeichnete IT-Kenntnisse setzen wir ebenfalls voraus


Wir bieten:
º Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten
Team
º Die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen beizutragen
º Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
º Die Chance, Teil einer Universität zu sein, die Nachhaltigkeit lebt und fördert
Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil unseres Teams werden möchten,
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Erscheinungstermin: 21.11.2025
Bewerbungsfrist: 12.12.2025


Die BOKU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der
bestgeeignete Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines
Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.


Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikationen werden ausdrücklich zur
Bewerbung aufgefordert.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl.
º Motivationsschreiben
º Lebenslauf
an das Personalmanagement, Kennzahl 245, der Universität für Bodenkultur,
Peter-Jordan-Straße 70, 1190 Wien; E-Mail: recruiting@boku.ac.at.  Bitte Kennzahl unbedingt
anführen!


Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und
Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.


www.boku.ac.at