Beschreibung
Ihre Aufgaben:
* Sie sind Ansprechperson für interne und externe Partner:innen, koordinieren Abstimmungs- und Freigabeprozesse und stellen die korrekte Umsetzung der CI/CD-Richtlinien sicher
* Sie verantworten die Foto- und Drehgenehmigungen am Standort Linz, organisieren und begleiten Foto- und Videoproduktionen
* Sie betreuen das Video-Equipment, koordinieren den internen Verleih und organisieren interne Workshops zur Equipmentanwendung
* Sie betreuen und optimieren Referenzprozesse, die ...
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Ihre Aufgaben:
* Sie sind Ansprechperson für interne und externe Partner:innen, koordinieren Abstimmungs- und Freigabeprozesse und stellen die korrekte Umsetzung der CI/CD-Richtlinien sicher
* Sie verantworten die Foto- und Drehgenehmigungen am Standort Linz, organisieren und begleiten Foto- und Videoproduktionen
* Sie betreuen das Video-Equipment, koordinieren den internen Verleih und organisieren interne Workshops zur Equipmentanwendung
* Sie betreuen und optimieren Referenzprozesse, die von unseren Unternehmenspartner:innen eingemeldet werden
* Sie sind für das Asset-Management unserer Mediendatenbank verantwortlich
* Sie beraten und begleiten Projekte anderer Abteilungen und Gesellschaften kommunikationsseitig mit Ihrer Expertise
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder vergleichbarer Fachrichtung
* Erfahrung im Umgang mit strukturierten Kommunikationsprozessen
* Organisationstalent mit Freude an klaren Abläufen, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung
* Technisches Verständnis für Video-Equipment und Content-Produktion (oder Bereitschaft sich einzuarbeiten)
* Entsprechende Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir:
Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.983,69 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 3.983,69 brutto bis € 4.445,95 brutto pro Monat.
voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein https://www.voestalpine.com/group/de/jobs/employee-benefits/: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die https://www.voestalpine.com/group/de/konzern/mitarbeiterbeteiligung/ liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Richtige für Sie?
* Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, nutzen Sie bitte unseren Online-Bewerbungsbogen.
* Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
* Bitte halten Sie einen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben bereit.
* https://jobs.voestalpine.com - V000011815
Es sind die Menschen, die bei der voestalpine den Unterschied machen. Menschen, die auf der ganzen Welt in spezialisierten und flexiblen Unternehmen hochwertige Stahlprodukte fertigen, verarbeiten und weiterentwickeln. Menschen, die die Herausforderungen unserer Kunden zu ihren eigenen machen. Menschen mit dem Antrieb immer eine noch bessere Lösung zu finden. Es sind Menschen wie Sie, die die voestalpine einen Schritt voraus bringen.
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