Die unsere Hauptstelle Dortmund suchen wir für den Geschäftsbereich
Facility Management am eine/einen: Leiterin / Leiter der Abteilung
Einheitliches Liegenschaftsmanagement (w/m/d) (Entgeltgruppe 15 TVöD
Bund, Kennung: DOFB2000, Stellen‑ID 1384822) Die Einstellung erfolgt
unbefristet. Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das
Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele
der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden
die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt.
Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000
Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und
buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege
von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und
verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die
nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility
Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio
mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in
Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis
zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der
Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren
Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen
Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns
BImA! Das sind Ihre Aufgaben: Führung und Verantwortung übernehmen:
Sie übernehmen die fachlichen und personellen Leitungs- und
Steuerungsaufgaben. Sie motivieren Ihre Teams zur konzeptionellen
Weiterentwicklung, zu innovativen Lösungen und zur Übernahme von
Verantwortung, vereinbaren Arbeitsziele, nehmen die
Aufgabenkoordinierung wahr und koordinieren den Personaleinsatz. Mit
Expertise die Hauptstellenleitung unterstützen: Als Schnittstelle zur
Zentrale Facility Management und den weiteren Sparten der
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben ist Kommunikation Ihre Stärke
und ein effizientes Wissensmanagement Ihr besonderes Anliegen.
Verhandlung und Kooperation leben: Sie führen Verhandlungen in
Fällen mit übergeordneter Bedeutung mit unseren Kundinnen und
Kunden, Vertragsparteien und sonstigen Dritten und sind zuverlässige
Ansprechperson für die Leitungsebene der dienstlichen Nutzerinnen und
Nutzer. Gemeinschaftlich Zukunft nachhaltig und verantwortungsbewusst
gestalten: Zusammen mit Ihren Objektmanagementteams nehmen Sie die
Verwaltung der dienstlich genutzten Liegenschaften in Bonn und
Umgebung wahr. Sie sorgen für den rechtssicheren Betrieb, die
Instandhaltung und Instandsetzung aller Gebäude auf diesen
Liegenschaften und beachten die klimapolitischen Ziele der
Bundesregierung. Sie stimmen sich dabei mit Ihren Nutzerinnen und
Nutzern sowie den Bauverwaltungen oder sonstigen Dritten ab. Hinweis:
Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die
erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem
Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG). Bitte informieren Sie sich im
Vorfeld Ihrer Bewerbung zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach
dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die
Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Nähere Informationen dazu
finden Sie z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz
(www.verfassungsschutz.de). Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles
Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr
als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser
spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar,
sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Was
Sie mitbringen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes
wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/​Uni‑Diplom),
vorzugsweise der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften,
Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement, Facility Management,
Bauingenieurwesen, Architektur oder Rechtswissenschaften oder eine
vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über ausgeprägte
Fachkenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der
Liegenschaftsverwaltung bzw. im Bereich Facility Management. Sie sind
motiviert, Führungsaufgaben zu übernehmen und konnten bereits
Führungserfahrung in leitender bzw. verantwortungsvoller Position
sammeln. Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Zudem
verfügen Sie über ein ausgeprägtes Planungs- und
Organisationsvermögen, eine beeindruckende Befähigung zum
wirtschaftlichen Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an
Sozialkompetenz und Personalführungsqualitäten. Ihre Motivation, die
Immobilienverwaltung auf einen nachhaltigen und zukunftsweisenden Kurs
zu führen, rundet Ihr Profil ab. Sie weisen die für die Stelle
erforderliche Genderkompetenz auf und setzen die Ziele des
Bundesgleichstellungsgesetzes konsequent um. Einer intensiven und
fruchtbaren Zusammenarbeit mit unseren dienstlichen Nutzerinnen und
Nutzern blicken Sie mit Freude entgegen. Sie verfügen über eine
gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B) Was Sie von uns
erwarten können: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem
engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und einem interessanten
Aufgabenspektrum. Persönliche und fachliche
Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges
Fortbildungsangebot, auch zur Führungskräfteentwicklung.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und
zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub,
betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung,
Diensthandy, ÖPNV‑Jobticket und kostenfreies Parken. Haben wir Ihr
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 09. Januar
2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der
Stellen‑ID 1384822 . Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in
der 6. Kalenderwoche statt. Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Für
Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der
Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum
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