Michael Page GmbH
Frankfurt am Main - Deutschland
Fachkaufmann/-frau - Personal
Arbeit
Vollzeit
ab 27.07.2026
Beschreibung
- Internationales Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelindustrie und spezialisiert auf innovative Backzutaten und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Mit einer starken Marktposition, einer modernen Unternehmenskultur und nachhaltigem Wachstum bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgabengebiet
Eigenständige Durchführ... weiter lesen
- Flexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelindustrie und spezialisiert auf innovative Backzutaten und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Mit einer starken Marktposition, einer modernen Unternehmenskultur und nachhaltigem Wachstum bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgabengebiet
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- Internationales Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelindustrie und spezialisiert auf innovative Backzutaten und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Mit einer starken Marktposition, einer modernen Unternehmenskultur und nachhaltigem Wachstum bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgabengebiet
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
-Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
-Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
-Ansprechpartner für Mitarbeitende in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
-Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern
-Erstellung von Bescheinigungen, Reports und Statistiken
-Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
-Mitarbeit bei HR- und Digitalisierungsprojekten sowie Prozessoptimierungen
Anforderungsprofil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
-Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration
-Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
-Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Payroll-Systemen
-Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
-Hohe Serviceorientierung und Diskretion
-Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
-Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
Flexible Arbeitszeiten
-Mobiles Arbeiten
-30 Urlaubstage
-Betriebliche Altersvorsorge
-Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
-Attraktive Mitarbeiterangebote
-Moderne Unternehmenskultur
-Langfristige Karriereperspektiven
- Flexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelindustrie und spezialisiert auf innovative Backzutaten und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Mit einer starken Marktposition, einer modernen Unternehmenskultur und nachhaltigem Wachstum bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgabengebiet
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
-Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
-Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
-Ansprechpartner für Mitarbeitende in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
-Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern
-Erstellung von Bescheinigungen, Reports und Statistiken
-Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
-Mitarbeit bei HR- und Digitalisierungsprojekten sowie Prozessoptimierungen
Anforderungsprofil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
-Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration
-Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
-Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Payroll-Systemen
-Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
-Hohe Serviceorientierung und Diskretion
-Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
-Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
Flexible Arbeitszeiten
-Mobiles Arbeiten
-30 Urlaubstage
-Betriebliche Altersvorsorge
-Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
-Attraktive Mitarbeiterangebote
-Moderne Unternehmenskultur
-Langfristige Karriereperspektiven
Ref-Nr.: 12016282
Aktualisiert:
27.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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