fabplus GmbH
86609 Donauwörth - Deutschland
Performance-Marketing-Manager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.12.2025
Beschreibung
Die fabplus GmbH - Ingenieure - stellt Unternehmen Personalressourcen für verschiedene Projekte zur Verfügung.
Dies kann in Form der Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung oder im Werkvertragswesen in den Bereichen Luftfahrt, Automotive, Maschinenbau, Finance Office und Engineering erfolgen.
Als Mitarbeiter der fabplus GmbH haben Sie die Perspektive, sich beim Auftraggeber zur Festanstellung zu positionieren. Sie profitieren von einer professionellen Zusammenarbeit in Form von leistungs... weiter lesen
Dies kann in Form der Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung oder im Werkvertragswesen in den Bereichen Luftfahrt, Automotive, Maschinenbau, Finance Office und Engineering erfolgen.
Als Mitarbeiter der fabplus GmbH haben Sie die Perspektive, sich beim Auftraggeber zur Festanstellung zu positionieren. Sie profitieren von einer professionellen Zusammenarbeit in Form von leistungs... weiter lesen
Die fabplus GmbH - Ingenieure - stellt Unternehmen Personalressourcen für verschiedene Projekte zur Verfügung.
Dies kann in Form der Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung oder im Werkvertragswesen in den Bereichen Luftfahrt, Automotive, Maschinenbau, Finance Office und Engineering erfolgen.
Als Mitarbeiter der fabplus GmbH haben Sie die Perspektive, sich beim Auftraggeber zur Festanstellung zu positionieren. Sie profitieren von einer professionellen Zusammenarbeit in Form von leistungsgerechter und übertariflicher Vergütung, Perspektive im Berufsleben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie einer ganzheitlichen Mitarbeiterbetreuung.
Wir suchen für unseren renommierten, internationalen und innovativen Auftraggeber aus der Luft- u. Raumfahrtbranche am Standort Donauwörth einen zuverlässigen und motivierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Die Position ist langfristig ausgelegt und zum Start in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Performance Management (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- KPI Management und Reporting: Personal- (Blue Collar und White Collar) und Kostenplanung, Bestandsmanagement (WIP/Stock), Fehlteilmanagement (Missing Parts)
- Optimierung der Performance für Produktlinien / EDD
- Aufbau einer Performanceskultur im eigenen und führenden Performance-Management-Team
- Mitarbeiter bei der Entwicklung einer Resourcenstrategie für den Bereich Industrial Site Donauwörth (EDD)
- Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung der KPI Landschaft
- Entwicklung/Verfolgung von KPIs für Schlüsselbereiche (z. B. Produktion, Ressourcen/Personalwesen, Kosten) im Hinblick auf die Zielvorgaben
- Verantwortlich für Berichte/(Echtzeit-) Dashboards
- Durchführung täglicher/wöchentlicher / monatlicher Leistungsbeurteilungen mit den jeweiligen Stakeholdern (Highlights von Trends, Engpässen und Verbesserungsbereichen)
- Verantwortlich/Teilnehmer relevanter / übergreifender Verbesserungsprojekte (Beteiligungsebene wird besprochen, z.B. Projektleiter vs. Projektmitarbeiter)
- Durchführung von Kaizen-Events / Retros / Workshops / SteerCos auf der jeweiligen Ebene zur Förderung von Lernprozessen und Verbesserungen
- Leitung von (Teil-) Projekten
- Mitwirkung bei der Umsetzung der AOS (Airbus Operating System) Bricks
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium in der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau oder vergleichbar
- Berufserfahrung in den Bereichen IT / Informationssysteme, Operative und strategische Beschaffung, Produktionsplanung und -steuerung, Projektmanagement, Prozessverbesserung und vergleichbar
- Kenntnisse in der Analyse von Betriebsdaten, Ursachenforschung und Szenarien Denken
- Detaillierte Spezialkenntnisse in MS-Office
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und überzeugen uns, dass Sie der perfekte Kandidat (m/w/d) für die ausgeschriebene Stelle sind.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder auch gerne per E-Mail an bewerbung@fabplus.de
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen per Post an fabplus GmbH, Höslerstraße 7b, 86660 Tapfheim senden.
Dies kann in Form der Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung oder im Werkvertragswesen in den Bereichen Luftfahrt, Automotive, Maschinenbau, Finance Office und Engineering erfolgen.
Als Mitarbeiter der fabplus GmbH haben Sie die Perspektive, sich beim Auftraggeber zur Festanstellung zu positionieren. Sie profitieren von einer professionellen Zusammenarbeit in Form von leistungsgerechter und übertariflicher Vergütung, Perspektive im Berufsleben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie einer ganzheitlichen Mitarbeiterbetreuung.
Wir suchen für unseren renommierten, internationalen und innovativen Auftraggeber aus der Luft- u. Raumfahrtbranche am Standort Donauwörth einen zuverlässigen und motivierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Die Position ist langfristig ausgelegt und zum Start in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Performance Management (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- KPI Management und Reporting: Personal- (Blue Collar und White Collar) und Kostenplanung, Bestandsmanagement (WIP/Stock), Fehlteilmanagement (Missing Parts)
- Optimierung der Performance für Produktlinien / EDD
- Aufbau einer Performanceskultur im eigenen und führenden Performance-Management-Team
- Mitarbeiter bei der Entwicklung einer Resourcenstrategie für den Bereich Industrial Site Donauwörth (EDD)
- Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung der KPI Landschaft
- Entwicklung/Verfolgung von KPIs für Schlüsselbereiche (z. B. Produktion, Ressourcen/Personalwesen, Kosten) im Hinblick auf die Zielvorgaben
- Verantwortlich für Berichte/(Echtzeit-) Dashboards
- Durchführung täglicher/wöchentlicher / monatlicher Leistungsbeurteilungen mit den jeweiligen Stakeholdern (Highlights von Trends, Engpässen und Verbesserungsbereichen)
- Verantwortlich/Teilnehmer relevanter / übergreifender Verbesserungsprojekte (Beteiligungsebene wird besprochen, z.B. Projektleiter vs. Projektmitarbeiter)
- Durchführung von Kaizen-Events / Retros / Workshops / SteerCos auf der jeweiligen Ebene zur Förderung von Lernprozessen und Verbesserungen
- Leitung von (Teil-) Projekten
- Mitwirkung bei der Umsetzung der AOS (Airbus Operating System) Bricks
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium in der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau oder vergleichbar
- Berufserfahrung in den Bereichen IT / Informationssysteme, Operative und strategische Beschaffung, Produktionsplanung und -steuerung, Projektmanagement, Prozessverbesserung und vergleichbar
- Kenntnisse in der Analyse von Betriebsdaten, Ursachenforschung und Szenarien Denken
- Detaillierte Spezialkenntnisse in MS-Office
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und überzeugen uns, dass Sie der perfekte Kandidat (m/w/d) für die ausgeschriebene Stelle sind.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder auch gerne per E-Mail an bewerbung@fabplus.de
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen per Post an fabplus GmbH, Höslerstraße 7b, 86660 Tapfheim senden.
Ref-Nr.: 7517315
Aktualisiert:
14.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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