Maritim Hotel Fulda Maritim Hotelgesellschaft mbH
36037 Fulda - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 16.01.2026
Beschreibung
### Dein Start im Rampenlicht
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feed... weiter lesen
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feed... weiter lesen
### Dein Start im Rampenlicht
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! **#joinmaritim**
# Personalreferent (all gender)
### Deine Aufgaben
- Verantwortung für die reibungslosen Abläufe im Personalbereich
- Betreuung aller Mitarbeiter, Auszubildenden und Praktikanten vom Eintritt bis zum Austritt
- Unterstützung und Beratung der Abteilungsleiter
- Erstellung und Überwachung des Personalkostenbudgets inklusive Forecast
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Überwachung, Beratung und Kontrolle der Einhaltung des Arbeitsrechts und des Manteltarifvertrages
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Austausch und Zusammenarbeit mit der Regionalpersonalleitung
- Betreuung des Bewerbermanagements
### Dein Profil
- Ausbildung in der Hotellerie oder im kaufmännischen Bereich
- Erfahrung in der Hotellerie wünschenswert
- Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
- Erweiterte EDV-Kenntnisse
- Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
- Du bist Teamplayer und hast "das Herz am rechten Fleck"
### Unsere Benefits
### bis zu 100% Weihnachtsgeld
### Vermögenswirksame Leistungen
### Betriebliche Altersvorsorge
### Mitarbeiter- und Family & Friends Rate
### Corporate Benefits
### Maritim Academy
### Mitarbeiterrestaurant
### Parkplatz
###
Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! **#joinmaritim**
# Personalreferent (all gender)
### Deine Aufgaben
- Verantwortung für die reibungslosen Abläufe im Personalbereich
- Betreuung aller Mitarbeiter, Auszubildenden und Praktikanten vom Eintritt bis zum Austritt
- Unterstützung und Beratung der Abteilungsleiter
- Erstellung und Überwachung des Personalkostenbudgets inklusive Forecast
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Überwachung, Beratung und Kontrolle der Einhaltung des Arbeitsrechts und des Manteltarifvertrages
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Austausch und Zusammenarbeit mit der Regionalpersonalleitung
- Betreuung des Bewerbermanagements
### Dein Profil
- Ausbildung in der Hotellerie oder im kaufmännischen Bereich
- Erfahrung in der Hotellerie wünschenswert
- Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
- Erweiterte EDV-Kenntnisse
- Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
- Du bist Teamplayer und hast "das Herz am rechten Fleck"
### Unsere Benefits
### bis zu 100% Weihnachtsgeld
### Vermögenswirksame Leistungen
### Betriebliche Altersvorsorge
### Mitarbeiter- und Family & Friends Rate
### Corporate Benefits
### Maritim Academy
### Mitarbeiterrestaurant
### Parkplatz
###
Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.
Ref-Nr.: 8757860
Aktualisiert:
16.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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