URSAPHARM Arzneimittel GmbH
66129 Saarbrücken - Deutschland
Assistent/in - Personalwesen
Arbeit
Vollzeit
ab 31.03.2026
Beschreibung
Referent (m/w/d) Personalmanagement in Saarbrücken Die Mission
Unsere Mitarbeiter stellen hochwertigste Markenprodukte für die Gesundheit her. Zusammen tragen alle Bereiche zum Erfolg des Unternehmens bei.
Als Referent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement arbeiten Sie in verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Das kollegiale Arbeitsumfeld, die Arbeit im Team in einem sehr guten Betriebsklima und unsere starke Willkommenskultur erleichtert Ihnen den E... weiter lesen
Unsere Mitarbeiter stellen hochwertigste Markenprodukte für die Gesundheit her. Zusammen tragen alle Bereiche zum Erfolg des Unternehmens bei.
Als Referent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement arbeiten Sie in verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Das kollegiale Arbeitsumfeld, die Arbeit im Team in einem sehr guten Betriebsklima und unsere starke Willkommenskultur erleichtert Ihnen den E... weiter lesen
Referent (m/w/d) Personalmanagement in Saarbrücken Die Mission
Unsere Mitarbeiter stellen hochwertigste Markenprodukte für die Gesundheit her. Zusammen tragen alle Bereiche zum Erfolg des Unternehmens bei.
Als Referent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement arbeiten Sie in verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Das kollegiale Arbeitsumfeld, die Arbeit im Team in einem sehr guten Betriebsklima und unsere starke Willkommenskultur erleichtert Ihnen den Einstieg bei uns.
Wir wachsen weiter und suchen Sie in Vollzeit! Ihre Aufgaben - Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen- Ansprechpartner/in für arbeitsrechtliche und betriebsverfassungsrechtliche Themen- Umsetzung und Sicherstellung tariflicher und arbeitsrechtlicher Regelungen (Chemie-Tarifvertrag, Betriebsvereinbarungen)- Mitwirkung beim Recruiting von Fachpositionen- Mitwirkung bei qualitativen und quantitativen Personalplanungsmaßnahmen- Mitarbeit in Anhörungs-, Beteiligungs- und Mitbestimmungsprozessen sowie vertrauensvolle, professionelle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat- Unterstützung der internen Kommunikation- Aktive Mitwirkung an HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Personalentwicklung etc.- Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und -Standards
Ihr Profil- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Personalmanagement, Betriebswirtschaft o.ä.- Fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und des BETV Chemie- Berufserfahrung im Personalmanagement in der Industrie, bevorzugt im Chemie-/ Pharma-Umfeld o.ä.- Sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen- Sehr gute Kenntnisse digitaler Personalbetreuungs-/Verwaltungssystemen- Erfahrung im Umgang mit dem Betriebsrat- Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz auch in komplexen Situationen, klare und konstruktive Lösungsorientierung, Überzeugungskraft, Sensibilität und Freude am Umgang mit Menschen auf allen Ebenen- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Projekterfahrung- Erfahrung im Recruiting sowie in daten- und prozessgestützter Personalarbeit- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: [E-Mail Adresse gelöscht]
Bitte beachten Sie:
Postalisch eingesandte Bewerbungen werden von uns digital erfasst. Nach der Erfassung werden die Unterlagen vernichtet und nicht an Sie zurückgesandt.
Unsere Mitarbeiter stellen hochwertigste Markenprodukte für die Gesundheit her. Zusammen tragen alle Bereiche zum Erfolg des Unternehmens bei.
Als Referent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement arbeiten Sie in verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Das kollegiale Arbeitsumfeld, die Arbeit im Team in einem sehr guten Betriebsklima und unsere starke Willkommenskultur erleichtert Ihnen den Einstieg bei uns.
Wir wachsen weiter und suchen Sie in Vollzeit! Ihre Aufgaben - Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen- Ansprechpartner/in für arbeitsrechtliche und betriebsverfassungsrechtliche Themen- Umsetzung und Sicherstellung tariflicher und arbeitsrechtlicher Regelungen (Chemie-Tarifvertrag, Betriebsvereinbarungen)- Mitwirkung beim Recruiting von Fachpositionen- Mitwirkung bei qualitativen und quantitativen Personalplanungsmaßnahmen- Mitarbeit in Anhörungs-, Beteiligungs- und Mitbestimmungsprozessen sowie vertrauensvolle, professionelle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat- Unterstützung der internen Kommunikation- Aktive Mitwirkung an HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Personalentwicklung etc.- Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und -Standards
Ihr Profil- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Personalmanagement, Betriebswirtschaft o.ä.- Fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und des BETV Chemie- Berufserfahrung im Personalmanagement in der Industrie, bevorzugt im Chemie-/ Pharma-Umfeld o.ä.- Sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen- Sehr gute Kenntnisse digitaler Personalbetreuungs-/Verwaltungssystemen- Erfahrung im Umgang mit dem Betriebsrat- Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz auch in komplexen Situationen, klare und konstruktive Lösungsorientierung, Überzeugungskraft, Sensibilität und Freude am Umgang mit Menschen auf allen Ebenen- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Projekterfahrung- Erfahrung im Recruiting sowie in daten- und prozessgestützter Personalarbeit- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Bitte beachten Sie:
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Ref-Nr.: 10126595
Aktualisiert:
25.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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