Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner\*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland. Der [Fachbereich 31 – Bürger- und Ordnungsangelegenheiten](https://www.recklinghausen.de/Inhalte/Startseite/Rathaus_Politik/Rathaus_und_Verwaltung/Fachbereiche_und_weitere_Ansprechpartner/_Fachbereich_31.asp) sucht Sie für die ### **Sachbearbeitung Bußgeldstelle (m/w/d)**   Vollzeit | unbefristet | frühestmöglich  **EG 9 c TVöD** (4.010,72 € – 5.527,70 € brutto/Monat, je nach Erfahrung) bzw. **A 10 LBesG NRW** ### **Ihre Aufgaben bei uns** - Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden und fließenden Straßenverkehr, einschließlich der Entscheidung über eingehende Einsprüche (Abhilfe bzw. Abgabe an die Staatsanwaltschaft) - Schriftverkehr mit Gerichten und Rechtsanwälten und Gewährung von Akteneinsicht - Bearbeitung von Abschleppvorgängen und Einleitung von Erzwingungshaftverfahren - Auswertung von Messdaten und Beweismitteln sowie die Erstellung von Statistiken - Die Durchführung von Beschaffungs- und Vergabeverfahren - Einrichtung, Betreuung und Pflege technischer Geräte, Anlagen und IT Sie fungieren als erste/r Ansprechpartner/in für die Kolleginnen und Kollegen innerhalb der Bußgeldstelle sowie für Vorgesetzte. ### **Das bringen Sie mit** - Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Laufbahngruppe 2.1 Kommunalverwaltung / Allgemeine Verwaltung) oder - Erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II / Angestelltenlehrgang II oder - Stadtinspektoranwärter\*innen (Fachrichtung Kommunalverwaltung / Allgemeine Verwaltung), die voraussichtlich im Jahr 2026 ihren Vorbereitungsdienst beenden werden - Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung ist wünschenswert - Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Ordnungsbehörde ### **Alle wesentlichen Anforderungen finden Sie im Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist.** ### **Das bieten wir Ihnen** Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten | Vereinbarkeit von Familie und Beruf | Pre- und Onboarding Angebote | innenstadtnah | Leistungsorientierte Bezahlung | Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten/Home-Office **Stellenteilbarkeit** Sofern Bewerber\*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird. **Gleichberechtigung** Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt. **Vielfalt** Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter\*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. ### **Haben wir Ihr Interesse geweckt?** Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Onlinebewerbung **bis zum 2. August 2026**. Bewerben Sie sich [hier](https://interamt.de/koop/app/stelle?0&id=1468095). **Fragen zur Stelle** Herr Kruner 02361/50-1623 **Fragen zum Verfahren** Frau Haase 02361/50-1306 Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen [Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen](https://www.recklinghausen.de/Inhalte/Startseite/Rathaus_Politik/Datenschutz/Hinweise_zum_Datenschutz/index.asp?highmain=16&highsub=1&highsubsub=0). Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten sechs Monate gespeichert und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.