Beschreibung
# Senior Business Partner (m/w/d)
## Project Excellence & Governance
[BEWERBEN](https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=111337&refererId=20)
Für ein international erfolgreiches Beratungs- und Technologieunternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit aus der **Management- oder IT-Beratung**, die ihre Expertise künftig in einer strategischen Corporate-Funktion einbringen möchte.
Das Unternehmen begleitet namhafte Kunden bei komplexen Transformations- und ...
weiter lesen
# Senior Business Partner (m/w/d)
## Project Excellence & Governance
[BEWERBEN](https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=111337&refererId=20)
Für ein international erfolgreiches Beratungs- und Technologieunternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit aus der **Management- oder IT-Beratung**, die ihre Expertise künftig in einer strategischen Corporate-Funktion einbringen möchte.
Das Unternehmen begleitet namhafte Kunden bei komplexen Transformations- und Digitalisierungsvorhaben – von der strategischen Beratung über die Konzeption bis hin zur erfolgreichen Umsetzung im Rahmen einer ganzheitlichen **End-to-End-Beratung**.
In dieser Rolle übernehmen Sie **keine operative Projektleitung**. Stattdessen gestalten Sie gemeinsam mit einem erfahrenen Expertenteam die unternehmensweite **Project Governance** und **PM Excellence** aktiv mit. Als Sparringspartner des Top-Managements begleiten Sie strategisch bedeutende Programme, beraten Projektverantwortliche auf Augenhöhe und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Qualität und nachhaltigen Steuerung komplexer Transformationsprojekte.
## Was Sie erwartet
- Strategische Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an den COO
- Hohe Sichtbarkeit und enge Zusammenarbeit mit Senior Executives sowie C-Level-Stakeholdern
- Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Project Governance und PM Excellence
- Sparringspartner und Berater für erfahrene Projektleiter sowie Führungskräfte
- Verantwortung für Qualität, Governance und Stabilität strategischer Transformations- und Großprojekte
- Hoher Gestaltungsspielraum mit viel Eigenverantwortung
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Hybrides Arbeiten mit bundesweitem Einsatz und moderater Reisetätigkeit
## Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung der unternehmensweiten Project Governance und PM Excellence
- Durchführung von Project Reviews sowie Bewertung komplexer Transformations- und Großprojekte
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Beratung, Coaching und Sparring von Projektleitern, Program Managern und Delivery Executives
- Unterstützung des Managements bei kritischen Projekten, Eskalationen und strategischen Fragestellungen
- Analyse relevanter Projekt-KPIs sowie Entwicklung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Governance- und Projektmanagementstandards
- Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen und Best Practices im klassischen, hybriden und agilen Projektmanagement
- Erstellung aussagekräftiger Executive-Reportings für das Top-Management
## Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Management-, Technologie- oder IT-Beratung ist für diese Position zwingend erforderlich
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Programme, Großprojekte oder Transformationsvorhaben
- Nachweisbare operative Delivery-Verantwortung sowie End-to-End-Erfahrung – von der strategischen Beratung bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Fundierte Expertise in Project Governance, PM Excellence, Risk Management und Quality Assurance
- Erfahrung in der Durchführung von Project Reviews sowie in der Stabilisierung kritischer Projekte
- Souveräner Umgang mit Senior Executives und C-Level-Stakeholdern
- Sehr gute Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden (PMI, PRINCE2 sowie agile und hybride Vorgehensmodelle)
- Idealerweise Projektmanagement-Zertifizierungen (z. B. PMP oder PRINCE2)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz, Executive Presence sowie eine analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der **Kennnummer 111.337** bevorzugt über unser [ISG-Karriereportal](https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=111337&refererId=20) oder per eMail.
Besuchen Sie uns auf [isg.com/jobs](https://www.isg.com/jobs/search) - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
ISG Personalmanagement GmbH
Standort Hamburg
D-20354 Hamburg, Neuer Wall 80
Martin Kraml, T: +49 40 32849431
@: [bewerbung.kraml@isg.com](https://mailto:bewerbung.kraml@isg.com)