Sie möchten Verantwortung übernehmen, komplexe Abrechnungsstrukturen
steuern und die Weiterentwicklung unserer zentralen Fakturierung aktiv
gestalten?

Für unser Institut *Mannheim* suchen wir Sie als *Team- bzw. Gruppenleiter
(m/w/d) für die Zentrale Abrechnung / Fakturierung *in Vollzeit.

-Ihre Aufgaben-

· Sie führen das Team der zentralen Abrechnung / Fakturierung

· Sie koordinieren und überwachen die fristgerechte Abrechnung aller
Produkte und Leistungen

· Sie verantworten die Abrechnungsprozesse der angeschlossenen
Praxisstrukturen (MVZ und Praxen), inklusive der korrekten KV-Abrechnung
gegenüber den Kassenärztlichen Vereinigungen sowie der Umsetzung
erforderlicher Updates

· Sie entwickeln und implementieren neue Abrechnungsstrukturen im
stationären und ambulanten Bereich, z. B. bei Verschmelzungen,
Strukturänderungen oder Unternehmensneugründungen

· Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Vertriebsinnendienst
und Abrechnung und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher

· Sie analysieren bestehende Prozesse, identifizieren
Optimierungspotenziale und treiben die Digitalisierung der Abrechnung sowie
die Verbesserung von Schnittstellen zwischen Abrechnungs- und
Praxissoftware aktiv voran

· Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben
sicher und überwachen regelmäßig die Abrechnungsqualität innerhalb des
Teams

· Sie erstellen und aktualisieren Formblätter, Prozessbeschreibungen und
SOP für die Abrechnung, um einheitliche und rechtskonforme Abläufe zu
gewährleisten

-Ihr Profil-

· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Betriebswirt (BA,
VWA, IHK), Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder
Sozialversicherungsfachangestellter (jeweils m/w/d) bzw. Vergleichbares mit
entsprechender Zusatzweiterbildungen (z. B. Abrechnung, Gesundheitswesen,
Praxisorganisation)

· Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie sichere Kenntnisse in der
Abrechnung nach GOÄ und EBM, in der Kassen- und Krankenhausabrechnung
sowie in MVZ-Strukturen

· Grundkenntnisse in SAP (SAP R/3 und/oder S/4HANA); Erfahrung mit Praxis-
oder Abrechnungssystemen von Vorteil

· Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Bereitschaft,
Führungsverantwortung zu übernehmen

-Unser Angebot-

· Ein *umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L*, welches neben einem
attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung
und Leistungsentgelt beinhaltet

· Eine *betriebliche Altersversorgung (VBL)*, damit Sie für die Zukunft
planen können

· Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub* dienstfrei am 24. und 31.12.*

· Ein *flexibles Arbeitszeitmodell *mit Gleitzeit

· Ein *Arbeitszeitkonto* mit Freizeitausgleich

· Ein Zuschuss zum *D-Ticket*, zur *Kinderbetreuung* und zur
*Ferienbetreuung von Schulkindern*

· Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder *E-Bikes*

· Ein *betriebliches Gesundheitsmanagement*, u.a. mit Kostenübernahme
für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose
Grippeimpfung

· Eine* Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ *mit
über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie *Zugang
zur WorkLifePortal-App* mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das
Thema Gesundheit

· *Rabatte bei verschiedenen Unternehmen* durch einen Rahmenvertrag mit
dem DRK

· Eine* Mitarbeiterkantine *mit vergünstigtem Mittagessen und
Snack-Angeboten

· Eine *herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit *mit hoher
gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich
weiterentwickeln können

· Ein hoch motiviertes und *kompetentes Team*

· *Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote*

· *Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz *in einem medizinisch
*hochtechnisierten* und *innovativen Unternehmen*